Vergleich: Gallup vs Hudl BETA

Erfahren Sie, wie Gallup und Hudl beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Gallup bzw. Hudl arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Gallup

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Hudl

Mitarbeiterbewertungen

  • Gallup hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,3 
(basierend auf 714 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Gallup haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hudl.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 255 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
4,1 
Die Mitarbeiter von Gallup haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 1,1 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hudl.
Karriere­chancen
3,0 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,9 
Die Mitarbeiter von Gallup haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 1,0 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hudl.
Vergütung & Benefits
2,9 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
4,3 
Die Mitarbeiter von Gallup haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 1,2 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hudl.
Work-Life-Balance
3,1 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
4,2 
Die Mitarbeiter von Gallup haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 1,0 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hudl.
Führungs­ebene
3,2 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,5 
Die Mitarbeiter von Gallup haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 1,0 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hudl.
Kultur & Werte
3,5 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Gallup CEO Jim Clifton
94%
94%Jim Clifton
Die Mitarbeiter von Gallup haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 4%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Hudl.
Positive Bewertung des CEO
Hudl CEO David Graff
90%
90%David Graff
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
84%
Die Mitarbeiter von Gallup haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 17%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Hudl.
% empfehlen dies einem Freund
67%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
77%
Die Mitarbeiter von Gallup haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 20%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Hudl.
Positive Geschäfts­prognose
56%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Managing Consultant2 Gehälter
106.825 €/Jahr
Customer Service Representative2 Gehälter
35.730 €/Jahr
Senior Software Developer1 Gehälter
56.667 €/Jahr
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • Gallup hat 6 Bewertungen mehr als Hudl, in denen „Work environment“ als Pro genannt wurde.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Gallup genannt.
  • „Rotational shifts“ wurde am häufigsten als Kontra bei Hudl genannt.
Pros
Pros
„Work environment”(in 36 Bewertungen)
„Flexible schedule”(in 32 Bewertungen)
Pros
„Work environment”(in 30 Bewertungen)
„Free lunch”(in 22 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 20 Bewertungen)
„Employee engagement”(in 15 Bewertungen)
Kontras
„Rotational shifts”(in 12 Bewertungen)
„No growth”(in 6 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei Gallup -Vollzeit

Pros

Gallup will wirklich die einzigartigen Talente von jedem unterstützen, lässt die Leute ihren eigenen Weg zum Erfolg finden und bietet individuelle Karrierechancen.

Kontras

Manchmal zu sehr auf die USA konzentriert, nicht immer eine weltoffene Einstellung.

„”21. Mrz 2021

Akt. Mitarbeiter - Implementation Consultant

Ich arbeite bei Hudl - Vollzeit

Pros

Kontras

Remote Work Wochenendarbeit Englisch benötigt Meetings in verschiedenen Zeitzonen Struktur

Stellenanzeigen

Gallup hat 27 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Hudl.