Vergleich: GMR Marketing vs Momentum Worldwide BETA

Erfahren Sie, wie GMR Marketing und Momentum Worldwide beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei GMR Marketing bzw. Momentum Worldwide arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
GMR Marketing company icon

GMR Marketing

Momentum Worldwide company icon

Momentum Worldwide

Mitarbeiterbewertungen

  • GMR Marketing hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO und Positive Geschäfts­prognose.
  • Momentum Worldwide hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: % empfehlen dies einem Freund.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,8 
(basierend auf 354 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von GMR Marketing haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Momentum Worldwide.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,5 
(basierend auf 227 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,6 
Die Mitarbeiter von GMR Marketing haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Momentum Worldwide.
Karriere­chancen
3,1 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,5 
Die Mitarbeiter von GMR Marketing haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Momentum Worldwide.
Vergütung & Benefits
3,2 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,7 
Die Mitarbeiter von GMR Marketing haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Momentum Worldwide.
Work-Life-Balance
3,1 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,8 
Die Mitarbeiter von GMR Marketing haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Momentum Worldwide.
Führungs­ebene
3,2 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,1 
Die Mitarbeiter von GMR Marketing haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Momentum Worldwide.
Kultur & Werte
3,4 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
GMR Marketing CEO Cameron Parsons
98%
98%Cameron Parsons
Die Mitarbeiter von GMR Marketing haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 22%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Momentum Worldwide.
Positive Bewertung des CEO
Momentum Worldwide CEO Chris Weil
76%
76%Chris Weil
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
70%
% empfehlen dies einem Freund
71%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
44%
Die Mitarbeiter von GMR Marketing haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 20%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Momentum Worldwide.
Positive Geschäfts­prognose
24%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
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Was sagen die Mitarbeiter?

  • GMR Marketing hat 11 Bewertungen mehr als Momentum Worldwide, in denen „Great people“ als Pro genannt wurde.
  • Momentum Worldwide hat 4 Bewertungen mehr als GMR Marketing, in denen „Work life balance“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Great people”(in 26 Bewertungen)
„Great culture”(in 23 Bewertungen)
Pros
„Great people”(in 15 Bewertungen)
„Great clients”(in 13 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 10 Bewertungen)
„Low pay”(in 8 Bewertungen)
Kontras
„Long hours”(in 15 Bewertungen)
„Work life balance”(in 14 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Stellenanzeigen

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