Vergleich: G4S vs KÖTTER BETA

Erfahren Sie, wie G4S und KÖTTER beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei G4S bzw. KÖTTER arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
G4S company icon

G4S

KÖTTER company icon

KÖTTER

Mitarbeiterbewertungen

  • G4S hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance.
  • KÖTTER hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Vergütung & Benefits, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Karriere­chancen.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
2,9 
(basierend auf 2090 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,3 
(basierend auf 26 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von KÖTTER haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von G4S.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
2,6 
Karriere­chancen
2,6 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
2,6 
Vergütung & Benefits
3,2 
Die Mitarbeiter von KÖTTER haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von G4S.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
2,8 
Work-Life-Balance
2,7 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
2,5 
Führungs­ebene
3,3 
Die Mitarbeiter von KÖTTER haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von G4S.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
2,6 
Kultur & Werte
2,7 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
G4S CEO Ashley Almanza
55%
55%Ashley Almanza
Positive Bewertung des CEO
KÖTTER CEO Martina Kötter
68%
68%Martina Kötter
Die Mitarbeiter von KÖTTER haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 13%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von G4S.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
49%
% empfehlen dies einem Freund
63%
Die Mitarbeiter von KÖTTER haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 14%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von G4S.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
34%
Positive Geschäfts­prognose
52%
Die Mitarbeiter von KÖTTER haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 18%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von G4S.

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Gehälter für ähnliche Jobs
Niederlassungsleiter3 Gehälter
68.968 €/Jahr
Manager1 Gehälter
103.430 €/Jahr
Security1 Gehälter
56.887 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Good pay“ wurde am häufigsten als Pro bei G4S genannt.
  • „Long hours“ wurde am häufigsten als Kontra bei G4S genannt.
Pros
Pros
„Good pay”(in 67 Bewertungen)
„Decent pay”(in 45 Bewertungen)
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Kontras
Kontras
„Long hours”(in 62 Bewertungen)
„Poor management”(in 45 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Geschäftsführer

Ich habe bei G4S gearbeitet -

Pros

Eine freundliche Arbeitsatmosphäre, in der jeder gleichwertig behandelt wird Eine Unternehmenskultur, in der Leistungen anerkannt und belohnt werden Ein starkes Team mit einer klaren Vision für das... Unternehmen Alle haben den Wunsch, zusammenzuarbeiten, um die Ziele des gesamten Unternehmens zu erreichen

Kontras

Zwischen manchen Geschäftsfeldern stimmt die Kommunikation nicht, was ein wenig frustrierend sein mag, aber wirklich einfach überwunden werden kann, wenn man sich die Zeit nimmt, Beziehungen... aufzubauen. Generell wird es hoch angesehen, wenn man sich die Mühe gemacht hat, andere einzubeziehen, und die Kollegen sind bereit, falls nötig ihre Hilfe anzubieten oder ihre Meinung kundzutun.

Rat an das Management

G4S ist ein tolles Unternehmen, vielleicht sogar das Beste von allen G4S muss mehr Orte bereitstellen, an denen man kommunizieren und Informationen austauschen kann.

Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich arbeite bei KÖTTER - Teilzeit

Pros

Bewerbung ging relativ schnell, Bezahlung ist ok und bis jetzt immer pünktlich (manchmal sogar 1-2 Tage früher) aber für Studenten oder Schüler ist der Arbeitgeber gut aber für langfristige... Anstellung ist es leider nichts

Kontras

Zeitlich Man Muss relativ flexibel sein (Zb: Anruf 6:00 morgens),keine weiter Bildung Möglichkeit, Einsatz Planung ist manchmal totaler blödsinn (Zb 14-22 und am nächsten Tag 07-14) also wer Kinder... hat oder so wird es schwer

Rat an das Management

Man sollte mehr fürs Personal tun ich komme mir irgendwie vernachlässig vor und das geht nicht nur mir so auch meine Kollegen geht es so.

Stellenanzeigen

G4S hat 574 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als KÖTTER.