Vergleich: G4S Secure Solutions vs U.S. Security Associates BETA

Erfahren Sie, wie U.S. Security Associates bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu G4S Secure Solutions dasteht.

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,1 
(basierend auf 1408 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
2,5 
(basierend auf 1275 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
2,8 
Karriere­chancen
2,4 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
2,7 
Vergütung & Benefits
2,3 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
2,8 
Work-Life-Balance
2,4 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
2,5 
Führungs­ebene
2,1 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
2,8 
Kultur & Werte
2,3 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
G4S Secure Solutions CEO John Kenning
57%
57%John Kenning
Positive Bewertung des CEO
U.S. Security Associates CEO Richard Wyckoff
38%
38%Richard Wyckoff
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
49%
% empfehlen dies einem Freund
32%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
35%
Positive Geschäfts­prognose
24%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Financial Analyst1 Gehälter
62.240 €/Jahr
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
Pros
„Good pay”(in 59 Bewertungen)
„Security companies”(in 47 Bewertungen)
Pros
„Easy job”(in 35 Bewertungen)
„Easy work”(in 34 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Low pay”(in 54 Bewertungen)
„Upper management”(in 31 Bewertungen)
Kontras
„Low pay”(in 69 Bewertungen)
„No raises”(in 36 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung
„Nein”1. Mai 2019

Ehem. Mitarbeiter - Anonymous

Ich habe bei G4S Secure Solutions gearbeitet - Vollzeit

Pros

Anständige Arbeit. Entspannt. Die Mitarbeiter haben im Allgemeinen nicht versucht, dich feuern zu lassen.

Kontras

Niedrige Bezahlung. 12-Stunden-Schichten. Zwangsüberstunden. Das Management versucht immer, dich in Schwierigkeiten zu bringen. Fehlende Aufstiegschancen nach der Einstellung.

Rat an das Management

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