Vergleich: Ferrero vs Kerry Foods BETA

Erfahren Sie, wie Kerry Foods bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu Ferrero dasteht.
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Ferrero

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Kerry Foods

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,5 
(basierend auf 534 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,4 
(basierend auf 93 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
2,9 
Karriere­chancen
3,3 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,4 
Vergütung & Benefits
3,3 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,2 
Work-Life-Balance
3,0 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
2,8 
Führungs­ebene
2,9 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,5 
Kultur & Werte
3,4 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Ferrero CEO Giovanni Ferrero
83%
83%Giovanni Ferrero
Positive Bewertung des CEO
Kerry Foods CEO Duncan Everett
88%
88%Duncan Everett
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
67%
% empfehlen dies einem Freund
62%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
56%
Positive Geschäfts­prognose
52%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Praktikant2 Gehälter
1.442 €/Monat
Mitarbeiter Organization/Improvement Deutschland/MSEE1 Gehälter
85.043 €/Jahr
Senior Manager Industrial Controlling1 Gehälter
122.249 €/Jahr
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
Pros
„Ambiente de trabalho”(in 30 Bewertungen)
„Work life balance”(in 29 Bewertungen)
Pros
„Kerry foods”(in 11 Bewertungen)
„Work life balance”(in 6 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Italian”(in 37 Bewertungen)
„Plano de carreira”(in 18 Bewertungen)
Kontras
„Work life balance”(in 5 Bewertungen)
„Long hours”(in 5 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Praktikant - Praktikant Marketing

Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei Ferrero -

Pros

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist super, die Sozialleistungen und die Work-Life-Balance sind einwandfrei. Karrierechancen sind gegeben.

Kontras

In einigen Teams herrscht sehr viel Druck und Konkurrenzdenken.

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