Vergleich: Fawkes & Reece vs M Plan BETA

Erfahren Sie, wie Fawkes & Reece und M Plan beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Fawkes & Reece bzw. M Plan arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Fawkes & Reece

M Plan company icon

M Plan

Mitarbeiterbewertungen

  • Fawkes & Reece hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • M Plan hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Vergütung & Benefits und Work-Life-Balance.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,1 
(basierend auf 28 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Fawkes & Reece haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von M Plan.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 19 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
4,0 
Die Mitarbeiter von Fawkes & Reece haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von M Plan.
Karriere­chancen
3,4 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,5 
Vergütung & Benefits
3,6 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,0 
Work-Life-Balance
3,7 
Die Mitarbeiter von M Plan haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Fawkes & Reece.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,8 
Die Mitarbeiter von Fawkes & Reece haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von M Plan.
Führungs­ebene
3,4 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,8 
Die Mitarbeiter von Fawkes & Reece haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von M Plan.
Kultur & Werte
3,4 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Fawkes & Reece CEO Ray Connolly
86%
86%Ray Connolly
Die Mitarbeiter von Fawkes & Reece haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 16%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von M Plan.
Positive Bewertung des CEO
M Plan CEO Bernd Gilgen
70%
70%Bernd Gilgen
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
81%
Die Mitarbeiter von Fawkes & Reece haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 18%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von M Plan.
% empfehlen dies einem Freund
63%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
69%
Die Mitarbeiter von Fawkes & Reece haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 39%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von M Plan.
Positive Geschäfts­prognose
30%

Gehälter

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Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
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Kontras
Ausgewählte Bewertung
„Die beste”25. Sep 2020

Akt. Mitarbeiter - Applikationsingenieur

Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei M Plan -Vollzeit

Pros

Gibt nur pros in die Arbeit

Kontras

Keine kontras in die Arbeit

Stellenanzeigen

Fawkes & Reece hat 173 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als M Plan.