Vergleich: Facebook vs Twitter BETA

Erfahren Sie, wie Twitter bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu Facebook dasteht.
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Twitter

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,4 
(basierend auf 3590 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,1 
(basierend auf 831 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
4,3 
Karriere­chancen
3,6 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
4,7 
Vergütung & Benefits
4,1 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,8 
Work-Life-Balance
4,0 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
4,0 
Führungs­ebene
3,5 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,3 
Kultur & Werte
4,2 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Facebook CEO Mark Zuckerberg
93%
93%Mark Zuckerberg
Positive Bewertung des CEO
Twitter CEO Jack Dorsey
90%
90%Jack Dorsey
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
88%
% empfehlen dies einem Freund
82%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
80%
Positive Geschäfts­prognose
67%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Client Solutions Manager2 Gehälter
73.388 €/Jahr
Business Development1 Gehälter
103.929 €/Jahr
Consultant1 Gehälter
57.049 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Associate Partnerships Manager1 Gehälter
57.901 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
Pros
„Free food”(in 358 Bewertungen)
„Smart people”(in 286 Bewertungen)
Pros
„Work life balance”(in 79 Bewertungen)
„Smart people”(in 60 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 385 Bewertungen)
„No cons”(in 84 Bewertungen)
Kontras
„Work life balance”(in 24 Bewertungen)
„Upper management”(in 18 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Leitender Ingenieur

Ich habe für mehr als 5 Jahre bei Facebook gearbeitet - Vollzeit

Pros

Nicht vorhanden Nicht vorhanden Nicht vorhanden

Kontras

Anfangs keine Work-Life-Balance

Rat an das Management

Arbeitskultur sollte flexibler sein

Ehem. Mitarbeiter - Account Executive

Ich habe für mehr als ein Jahr bei Twitter gearbeitet - Vollzeit

Pros

- schnelllebiges Umfeld - tolles Team vor Ort

Kontras

Abhängigkeit von London und SFO - Spagat zwischen lokalen und internationalen Herausforderungen

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