Vergleich: Expedia Group vs Egencia BETA

Erfahren Sie, wie Expedia Group und Egencia beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Expedia Group bzw. Egencia arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Expedia Group

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Egencia

Mitarbeiterbewertungen

  • Expedia Group hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Egencia hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Vergütung & Benefits.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,0 
(basierend auf 4750 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
(basierend auf 312 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,5 
Karriere­chancen
3,4 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
4,0 
Vergütung & Benefits
4,2 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
4,2 
Work-Life-Balance
4,2 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,4 
Führungs­ebene
3,3 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,2 
Kultur & Werte
4,0 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Expedia Group CEO Peter Kern
91%
91%Peter Kern
Die Mitarbeiter von Expedia Group haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 9%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Egencia.
Positive Bewertung des CEO
Egencia CEO Ariane Gorin
82%
82%Ariane Gorin
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
82%
Die Mitarbeiter von Expedia Group haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 4%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Egencia.
% empfehlen dies einem Freund
78%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
52%
Die Mitarbeiter von Expedia Group haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 17%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Egencia.
Positive Geschäfts­prognose
35%

Gehälter

Expedia Group hat insgesamt 80 Gehaltsangaben mehr als Egencia.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Sales Manager4 Gehälter
48.237 €/Jahr
Intern1 Gehälter
10 €/Std.
Administrative Assistant1 Gehälter
40.737 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Sales Manager2 Gehälter
52.130 €/Jahr
Kundenberater1 Gehälter
2.791 €/Monat

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work environment“ wurde am häufigsten als Pro bei Expedia Group genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei Egencia genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Expedia Group genannt.
  • „Internal politics“ wurde am häufigsten als Kontra bei Egencia genannt.
Pros
Pros
„Work environment”(in 258 Bewertungen)
„Great benefits”(in 235 Bewertungen)
Pros
„Work life balance”(in 21 Bewertungen)
„Working environment”(in 14 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 128 Bewertungen)
„Upper management”(in 71 Bewertungen)
Kontras
„Internal politics”(in 4 Bewertungen)
„Booking”(in 4 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Associate Market Manager

Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei Expedia Group -Vollzeit

Pros

Tolle Teams, tolle Vorgesetzte, Gleitzeit, Flexibilität, gutes Gehalt!

Kontras

Monotoner Job, jeden Tag das Gleiche

Ehem. Mitarbeiter - Kundenberater

Ich habe bei Egencia gearbeitet - Vollzeit

Pros

dynamisch, gut bezahlt, home office

Kontras

mir fallen keine kontras ein

Stellenanzeigen

Expedia Group hat 1.234 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Egencia.