Vergleich: Evergreen Systems vs Woodforest National Bank

Erfahren Sie, wie Evergreen Systems und Woodforest National Bank beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Evergreen Systems bzw. Woodforest National Bank arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Woodforest National Bank

Bank- & Kreditwesen

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Gehälter

Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
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Mitarbeiterbewertungen

Evergreen Systems hat in 10 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Kultur & Werte, Vielfalt & Inklusion, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Vergütung & Benefits, Karriere­chancen, Positive CEO-Bewertung, Würden einem Freund empfehlen und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamtbewertung
3,9 
(basierend auf 19 Bewertungen)
3,9 
(basierend auf 19 Bewertungen)
3,9 
Kultur & Werte
Höhere Bewertung
3,9 
Höher
Kultur & Werte
5,0 
Vielfalt & Inklusion
Höhere Bewertung
5,0 
Höher
Vielfalt & Inklusion
3,8 
Work-Life-Balance
Höhere Bewertung
3,8 
Höher
Work-Life-Balance
3,8 
Führungs­ebene
Höhere Bewertung
3,8 
Höher
Führungs­ebene
3,9 
Vergütung & Benefits
Höhere Bewertung
3,9 
Höher
Vergütung & Benefits
3,4 
Karriere­chancen
Höhere Bewertung
3,4 
Höher
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
Evergreen Systems CEO Don Casson Jr.
83%Positive CEO-Bewertung
Don Casson Jr.
Evergreen Systems CEO Don Casson Jr.
83%Positive CEO-Bewertung
Don Casson Jr.
79%
79%Würden einem Freund empfehlen
Die Mitarbeiter von Evergreen Systems haben das Kriterium „Würden einem Freund empfehlen“ um 43% besser bewertet als die Mitarbeiter von Woodforest National Bank.
79%
79%Würden einem Freund empfehlen
60%
60%Positive Geschäfts­prognose
Die Mitarbeiter von Evergreen Systems haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 29% besser bewertet als die Mitarbeiter von Woodforest National Bank.
60%
60%Positive Geschäfts­prognose
Gesamtbewertung
2,9 
(basierend auf 1504 Bewertungen)
2,9 
(basierend auf 1504 Bewertungen)
2,6 
Kultur & Werte
2,6 
Kultur & Werte
3,2 
Vielfalt & Inklusion
3,2 
Vielfalt & Inklusion
2,3 
Work-Life-Balance
2,3 
Work-Life-Balance
2,6 
Führungs­ebene
2,6 
Führungs­ebene
3,2 
Vergütung & Benefits
3,2 
Vergütung & Benefits
3,0 
Karriere­chancen
3,0 
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
Woodforest National Bank CEO Robert Marling
45%Positive CEO-Bewertung
Robert Marling
Woodforest National Bank CEO Robert Marling
45%Positive CEO-Bewertung
Robert Marling
36%
36%Würden einem Freund empfehlen
36%
36%Würden einem Freund empfehlen
31%
31%Positive Geschäfts­prognose
31%
31%Positive Geschäfts­prognose

Was sagen die Mitarbeiter?

„Good benefits“ wurde am häufigsten als Pro bei Woodforest National Bank genannt. „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Woodforest National Bank genannt.
Gefragte Schlüsselwörter
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Good benefits”in 52 Bewertungen
„Decent pay”in 50 Bewertungen
Kontras
„Work life balance”in 104 Bewertungen
„No work life”in 56 Bewertungen
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