Vergleich: Etisalat vs Etihad Airways BETA

Erfahren Sie, wie Etisalat und Etihad Airways beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Etisalat bzw. Etihad Airways arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
Etisalat company icon

Etisalat

Etihad Airways company icon

Etihad Airways

Mitarbeiterbewertungen

  • Etisalat hat in 4 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Positive Bewertung des CEO und Positive Geschäfts­prognose.
  • Etihad Airways hat in 5 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Kultur & Werte und % empfehlen dies einem Freund.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,3 
(basierend auf 471 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,6 
(basierend auf 528 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Etihad Airways haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Etisalat.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,0 
Karriere­chancen
3,1 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,0 
Vergütung & Benefits
3,9 
Die Mitarbeiter von Etihad Airways haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,9 besser bewertet als die Mitarbeiter von Etisalat.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,2 
Work-Life-Balance
3,1 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,1 
Die Mitarbeiter von Etisalat haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Etihad Airways.
Führungs­ebene
2,7 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,0 
Kultur & Werte
3,2 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Etisalat CEO Ahmad Abdulkarim Julfar
77%
77%Ahmad Abdulkarim Julfar
Die Mitarbeiter von Etisalat haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 19%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Etihad Airways.
Positive Bewertung des CEO
Etihad Airways CEO Ray Gammell
57%
57%Ray Gammell
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
54%
% empfehlen dies einem Freund
69%
Die Mitarbeiter von Etihad Airways haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 15%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Etisalat.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
41%
Die Mitarbeiter von Etisalat haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 5%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Etihad Airways.
Positive Geschäfts­prognose
36%

Gehälter

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Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
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Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work environment“ wurde am häufigsten als Pro bei Etisalat genannt.
  • „Travel benefits“ wurde am häufigsten als Pro bei Etihad Airways genannt.
  • „Career growth“ wurde am häufigsten als Kontra bei Etisalat genannt.
  • „Long hours“ wurde am häufigsten als Kontra bei Etihad Airways genannt.
Pros
Pros
„Work environment”(in 27 Bewertungen)
„Work life balance”(in 25 Bewertungen)
Pros
„Travel benefits”(in 48 Bewertungen)
„Good salary”(in 43 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Career growth”(in 22 Bewertungen)
„Expats”(in 21 Bewertungen)
Kontras
„Long hours”(in 23 Bewertungen)
„Abu dhabi”(in 19 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ich habe bei Etisalat gearbeitet -

Pros

gute atmosphere und nette mitrbeitern

Kontras

ich glaub es gibt keine

Akt. Mitarbeiter - Anonymous

Ich arbeite bei Etihad Airways - Teilzeit

Pros

In einem netten und familiären Umfeld zu arbeiten ist immer ein Pluspunkt

Kontras

Das Unternehmen hatte in den letzten 2 Jahren einige Schwierigkeiten, was bedeutet, dass die Struktur verändert wird und viele Mitarbeiter gekündigt werden.

Stellenanzeigen

Etisalat hat 12 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Etihad Airways.