Vergleich: Equinix vs PRODYNA BETA

Erfahren Sie, wie Equinix und PRODYNA beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Equinix bzw. PRODYNA arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Equinix

PRODYNA company icon

PRODYNA

Mitarbeiterbewertungen

  • Equinix hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • PRODYNA hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Positive Bewertung des CEO.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,5 
(basierend auf 885 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Equinix haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von PRODYNA.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,1 
(basierend auf 20 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
4,3 
Die Mitarbeiter von Equinix haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von PRODYNA.
Karriere­chancen
3,9 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
4,4 
Die Mitarbeiter von Equinix haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von PRODYNA.
Vergütung & Benefits
4,0 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
4,2 
Die Mitarbeiter von Equinix haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von PRODYNA.
Work-Life-Balance
3,9 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
4,3 
Die Mitarbeiter von Equinix haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von PRODYNA.
Führungs­ebene
3,7 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,6 
Die Mitarbeiter von Equinix haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von PRODYNA.
Kultur & Werte
4,3 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Equinix CEO Charles Meyers
98%
98%Charles Meyers
Positive Bewertung des CEO
PRODYNA CEO Hüseyin Cifci
100%
100%Hüseyin Cifci
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
93%
Die Mitarbeiter von Equinix haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 5%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von PRODYNA.
% empfehlen dies einem Freund
88%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
90%
Die Mitarbeiter von Equinix haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 16%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von PRODYNA.
Positive Geschäfts­prognose
74%

Gehälter

Equinix hat insgesamt 7 Gehaltsangaben mehr als PRODYNA.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Senior Network Engineer1 Gehälter
68.686 €/Jahr
Techniker2 Gehälter
2.900 €/Monat
Assistant Manager1 Gehälter
49.015 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
IT Consultant6 Gehälter
51.308 €/Jahr
Projektmanager1 Gehälter
89.320 €/Jahr
Business Analyst1 Gehälter
62.762 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei Equinix genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Equinix genannt.
Pros
Pros
„Work life balance”(in 41 Bewertungen)
„Work environment”(in 36 Bewertungen)
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 35 Bewertungen)
„Fast paced”(in 22 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Network Engineer

Ich arbeite seit mehr als 5 Jahren bei Equinix - Vollzeit

Pros

Gutes Arbeitsklima, nette Kollegen und Vorgesetzter

Kontras

Kein Kontra, alles super

Ehem. Mitarbeiter - Software Engineer

Ich habe für mehr als 5 Jahre bei PRODYNA gearbeitet - Vollzeit

Pros

1. Gute Bezahlung 2. Viele Weiterbildungsmöglichkeiten 3. Nette Kollegen 4. Zusätzliche Benefits wie freie Getränke, Obst, jährlicher Bonus, Dienstauto etc

Kontras

Reisezeit ist keine Arbeitszeit. Es kommt oft vor, dass man ein Projekt in einer anderen Stadt bekommt und die Anreisezeit per Zug/Flug bis zu 4 Stunden beträgt. Zusätzlich dazu dann noch 40... Arbeitstunden zu leisten finde ich persönlich überfordernd. Man muss aber hinzufügen, dass man in den meisten Fällen über den Einsatzort und Projekt "verhandlen" kann. Es gibt durchaus Verständnis für die persönlichen Umstände. Nur kann man dann nicht unbedingt auf ein interessantes Projekt vor der Tür hoffen.

Rat an das Management

Reisezeit zumindesst zum Teil oder ab einer bestimmten Dauer als Arbeitszeit anrechnen lassen.

Stellenanzeigen

Equinix hat 562 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als PRODYNA.