Vergleich: Epic Games vs Respawn Entertainment

Erfahren Sie, wie Epic Games und Respawn Entertainment beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Epic Games bzw. Respawn Entertainment arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
Epic Games company icon

Epic Games

Digitale Spiele

Epic Games

Digitale Spiele
Respawn Entertainment company icon

Respawn Entertainment

Digitale Spiele

Respawn Entertainment

Digitale Spiele

Gehälter

Junior Manager
1 Gehälter
36.773 €/Jahr gesamt
1 Gehälter
Business Manager
1 Gehälter
53.182 €/Jahr gesamt
1 Gehälter
Software Engineer
1 Gehälter
85.091 €/Jahr gesamt
1 Gehälter
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Mitarbeiterbewertungen

Epic Games hat in 6 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Kultur & Werte, Vielfalt & Inklusion, Vergütung & Benefits, Karriere­chancen und Würden einem Freund empfehlen.
Respawn Entertainment hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Positive Geschäfts­prognose.
Beide haben in 3 Bereichen das gleiche Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance, Führungs­ebene und Positive CEO-Bewertung.
Gesamtbewertung
4,5 
(basierend auf 231 Bewertungen)
4,5 
(basierend auf 231 Bewertungen)
4,3 
Kultur & Werte
Höhere Bewertung
4,3 
Höher
Kultur & Werte
4,1 
Vielfalt & Inklusion
Höhere Bewertung
4,1 
Höher
Vielfalt & Inklusion
3,9 
Work-Life-Balance
3,9 
Work-Life-Balance
3,8 
Führungs­ebene
3,8 
Führungs­ebene
4,7 
Vergütung & Benefits
Höhere Bewertung
4,7 
Höher
Vergütung & Benefits
4,2 
Karriere­chancen
Höhere Bewertung
4,2 
Höher
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
Epic Games CEO Tim Sweeney
92%Positive CEO-Bewertung
Tim Sweeney
Epic Games CEO Tim Sweeney
92%Positive CEO-Bewertung
Tim Sweeney
89%
89%Würden einem Freund empfehlen
Die Mitarbeiter von Epic Games haben das Kriterium „Würden einem Freund empfehlen“ um 12% besser bewertet als die Mitarbeiter von Respawn Entertainment.
89%
89%Würden einem Freund empfehlen
77%
77%Positive Geschäfts­prognose
77%
77%Positive Geschäfts­prognose
Gesamtbewertung
4,1 
(basierend auf 50 Bewertungen)
4,1 
(basierend auf 50 Bewertungen)
4,1 
Kultur & Werte
4,1 
Kultur & Werte
3,8 
Vielfalt & Inklusion
3,8 
Vielfalt & Inklusion
3,9 
Work-Life-Balance
3,9 
Work-Life-Balance
3,8 
Führungs­ebene
3,8 
Führungs­ebene
3,9 
Vergütung & Benefits
3,9 
Vergütung & Benefits
3,8 
Karriere­chancen
3,8 
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
Respawn Entertainment CEO Vince Zampella
92%Positive CEO-Bewertung
Vince Zampella
Respawn Entertainment CEO Vince Zampella
92%Positive CEO-Bewertung
Vince Zampella
77%
77%Würden einem Freund empfehlen
77%
77%Würden einem Freund empfehlen
80%
80%Positive Geschäfts­prognose
Die Mitarbeiter von Respawn Entertainment haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 3% besser bewertet als die Mitarbeiter von Epic Games.
80%
80%Positive Geschäfts­prognose

Was sagen die Mitarbeiter?

„Great benefits“ wurde am häufigsten als Pro bei Epic Games genannt. „Long hours“ wurde am häufigsten als Kontra bei Epic Games genannt.
Gefragte Schlüsselwörter
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Great benefits”in 17 Bewertungen
„Work life balance”in 7 Bewertungen
Kontras
„Long hours”in 11 Bewertungen
„Upper management”in 7 Bewertungen
Ausgewählte Bewertung
Ausgewählte Bewertung
5,0 
19. Sept. 2021

Akt. Mitarbeiter - Games Agent

Pros

Ich finder Epic games ist die Beste IT firmer auf der ganzen welt

Kontras

es gibt keine nachteile bei so einer geilen firma

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