Vergleich: Eastman vs Chevron Phillips Chemical BETA

Erfahren Sie, wie Eastman und Chevron Phillips Chemical beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Eastman bzw. Chevron Phillips Chemical arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Eastman

Mitarbeiterbewertungen

  • Eastman hat in 5 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance und Kultur & Werte.
  • Chevron Phillips Chemical hat in 3 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Führungs­ebene.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,8 
(basierend auf 1599 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 203 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,5 
Karriere­chancen
3,3 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,8 
Vergütung & Benefits
3,7 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,7 
Work-Life-Balance
3,6 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,2 
Führungs­ebene
3,2 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,7 
Kultur & Werte
3,5 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Eastman CEO Mark J. Costa
66%
66%Mark J. Costa
Positive Bewertung des CEO
Chevron Phillips Chemical CEO Mark Lashier
98%
98%Mark Lashier
Die Mitarbeiter von Chevron Phillips Chemical haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 32%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Eastman.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
75%
% empfehlen dies einem Freund
76%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
54%
Positive Geschäfts­prognose
68%
Die Mitarbeiter von Chevron Phillips Chemical haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 14%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Eastman.

Gehälter

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Gehälter für ähnliche Jobs
Instandhaltungsplaner1 Gehälter
56.604 €/Jahr
Senior Researcher1 Gehälter
74.483 €/Jahr
Regional Sales Manager1 Gehälter
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Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • Eastman hat 142 Bewertungen mehr als Chevron Phillips Chemical, in denen „Work life balance“ als Pro genannt wurde.
  • „Decision making“ wurde am häufigsten als Kontra bei Eastman genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Chevron Phillips Chemical genannt.
Pros
Pros
„Work life balance”(in 167 Bewertungen)
„Work environment”(in 112 Bewertungen)
Pros
„9 80”(in 32 Bewertungen)
„Work life balance”(in 25 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Decision making”(in 59 Bewertungen)
„Small town”(in 43 Bewertungen)
Kontras
„Work life balance”(in 12 Bewertungen)
„Cpchem”(in 8 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Customer Service Representative

Ich habe für mehr als ein Jahr bei Eastman gearbeitet -

Pros

Eine Firma zum Wohlfühlen! Insbesondere das vertrauensvolle aber immer professionelle Verhältnis sowohl zu Vorgesetzten als auch Kollegen ist hier hervorzuheben. Die Konditionen sind zudem mehr als... fair. Auch Probleme werden professionell und zielführend gelöst. TOP!

Kontras

Einzig die Lage macht die Mittagspausen-Gestaltung etwas kompliziert. Es gibt jedoch gut erreichbare Supermärkte und abwechselnde Food-Trucks. Die Aufstiegsmöglichkeiten waren zumindest in der... Vergangenheit am Standort Köln sehr begrenzt.

Rat an das Management

Viele ausgeschriebene Stellen könnten auch nach Köln verlagert werden, insbesondere um guten Mitarbeiten eine Aufstiegschance zu geben. Ansonsten macht bitte weiter so!

Stellenanzeigen

Eastman hat 355 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Chevron Phillips Chemical.