Vergleich: Dunnes Stores vs Tesco Ireland BETA

Erfahren Sie, wie Dunnes Stores und Tesco Ireland beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Dunnes Stores bzw. Tesco Ireland arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
Dunnes Stores company icon

Dunnes Stores

Tesco Ireland company icon

Tesco Ireland

Mitarbeiterbewertungen

  • Dunnes Stores hat in 5 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Vergütung & Benefits, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Tesco Ireland hat in 4 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Karriere­chancen, Work-Life-Balance, Führungs­ebene und Kultur & Werte.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,5 
(basierend auf 639 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,4 
(basierend auf 181 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
2,8 
Karriere­chancen
3,0 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,3 
Vergütung & Benefits
3,2 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
2,8 
Work-Life-Balance
3,0 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
2,8 
Führungs­ebene
3,0 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
2,9 
Kultur & Werte
3,4 
Die Mitarbeiter von Tesco Ireland haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Dunnes Stores.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Dunnes Stores CEO Frank Dunne
71%
71%Frank Dunne
Die Mitarbeiter von Dunnes Stores haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 7%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Tesco Ireland.
Positive Bewertung des CEO
Tesco Ireland CEO  Kari Daniels
64%
64% Kari Daniels
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
68%
Die Mitarbeiter von Dunnes Stores haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 15%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Tesco Ireland.
% empfehlen dies einem Freund
53%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
50%
Die Mitarbeiter von Dunnes Stores haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 3%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Tesco Ireland.
Positive Geschäfts­prognose
47%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • Dunnes Stores hat 90 Bewertungen mehr als Tesco Ireland, in denen „Good pay“ als Pro genannt wurde.
  • Dunnes Stores hat 35 Bewertungen mehr als Tesco Ireland, in denen „Long hours“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Good pay”(in 106 Bewertungen)
„Good hours”(in 38 Bewertungen)
Pros
„Good pay”(in 16 Bewertungen)
„Flexible hours”(in 9 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Long hours”(in 49 Bewertungen)
„Poor management”(in 16 Bewertungen)
Kontras
„Long hours”(in 14 Bewertungen)
„Work life balance”(in 8 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Anonymous

Ich habe bei Dunnes Stores gearbeitet - Teilzeit

Pros

Anständige Bezahlung und je nach Abteilung gute Arbeitszeiten

Kontras

Schreckliches und oft bösartiges Management, schlechte Kommunikation, unnötig stressig, unrealistische Ziele und Erwartungen.

Rat an das Management

[Hören Sie auf Ihre Mitarbeiter. Das sind die Menschen, die mit Kunden zu tun haben.

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