Vergleich: Deutsche Bahn vs R.A.T.H. BETA

Erfahren Sie, wie Deutsche Bahn und R.A.T.H. beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Deutsche Bahn bzw. R.A.T.H. arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Deutsche Bahn

R.A.T.H. company icon

R.A.T.H.

Mitarbeiterbewertungen

  • Deutsche Bahn hat in 5 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene und Kultur & Werte.
  • R.A.T.H. hat in 3 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Karriere­chancen.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
(basierend auf 757 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 2 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,7 
Karriere­chancen
3,7 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,7 
Die Mitarbeiter von Deutsche Bahn haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 1,0 besser bewertet als die Mitarbeiter von R.A.T.H..
Vergütung & Benefits
2,7 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,9 
Die Mitarbeiter von Deutsche Bahn haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von R.A.T.H..
Work-Life-Balance
3,2 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,3 
Die Mitarbeiter von Deutsche Bahn haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von R.A.T.H..
Führungs­ebene
2,7 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,7 
Die Mitarbeiter von Deutsche Bahn haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 1,0 besser bewertet als die Mitarbeiter von R.A.T.H..
Kultur & Werte
2,7 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Deutsche Bahn CEO Richard Lutz
85%
85%Richard Lutz
Positive Bewertung des CEO
R.A.T.H. CEO Ralph Schmitz
100%
100%Ralph Schmitz
Die Mitarbeiter von R.A.T.H. haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 15%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Deutsche Bahn.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
79%
% empfehlen dies einem Freund
100%
Die Mitarbeiter von R.A.T.H. haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 21%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Deutsche Bahn.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
55%
Positive Geschäfts­prognose
100%
Die Mitarbeiter von R.A.T.H. haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 45%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Deutsche Bahn.

Gehälter

Deutsche Bahn hat insgesamt 1.666 Gehaltsangaben mehr als R.A.T.H..
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Werkstudent71 Gehälter
10 €/Std.
Recruiter8 Gehälter
54.888 €/Jahr
Manager5 Gehälter
81.299 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Bereichsleiter1 Gehälter
83.729 €/Jahr
Personnel Manager1 Gehälter
62.774 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Nette kollegen“ wurde am häufigsten als Pro bei Deutsche Bahn genannt.
  • „Gehalt“ wurde am häufigsten als Kontra bei Deutsche Bahn genannt.
Pros
Pros
„Nette kollegen”(in 36 Bewertungen)
„Sicherer arbeitsplatz”(in 20 Bewertungen)
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Kontras
Kontras
„Gehalt”(in 31 Bewertungen)
„Arbeitszeiten”(in 15 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Projektleiter

Ich arbeite bei Deutsche Bahn - Vollzeit

Pros

Super Arbeitsklima Tolle Projekte Sehr nachhaltiges Geschäftsmodell Herausragende Benefits Gute betriebliche Altersvorsorge

Kontras

Schlechtes Image Man wird von Leuten die keine Ahnung haben belächelt

Rat an das Management

Mehr Fokus auf das Kerngeschäft in Deutschland legen.

Ehem. Mitarbeiter - Disposition

Ich habe für mehr als 3 Jahre bei R.A.T.H. gearbeitet - Vollzeit

Pros

Menschlichkeit, Zuverlässigkeit, familiäres Zusammenarbeiten, pünktliche Gehaltszahlung

Kontras

da müsste ich jetzt lange überlegen - und würde nichts finden

Rat an das Management

Um ein besseres Verständnis für die einzelnen Bereiche im Unternehmen zu bekommen, wäre es ab und an gut, die Abteilungen im direkten Austausch zusammen an einen Tisch zu bringen. Somit können ggf.... neue Konzepte entstehen und auch neue Ansichten für die Tätigkeiten der einzelnen Bereiche.

Stellenanzeigen

Deutsche Bahn hat 7.389 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als R.A.T.H..