Vergleich: Deluxe Corporation vs Deluxe Entertainment BETA

Erfahren Sie, wie Deluxe Entertainment bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu Deluxe Corporation dasteht.

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,1 
(basierend auf 518 Bewertungen)
3,0 
(basierend auf 605 Bewertungen)
Karriere­chancen
2,8 
2,6 
Vergütung & Benefits
3,3 
2,9 
Work-Life-Balance
3,5 
3,0 
Führungs­ebene
2,7 
2,4 
Kultur & Werte
3,0 
2,8 
Positive Bewertung des CEO
Deluxe Corporation CEO Barry McCarthy
70%Barry McCarthy
Deluxe Entertainment CEO John Wallace
55%John Wallace
% empfehlen dies einem Freund
51%
43%
Positive Geschäfts­prognose
44%
28%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Übersetzer2 Gehälter
16 €/Std.
Freelance Translator1 Gehälter
31 €/Std.

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
„Good benefits”(in 45 Bewertungen)
„Work life balance”(in 35 Bewertungen)
„Work environment”(in 41 Bewertungen)
„Great people”(in 39 Bewertungen)
Kontras
„Upper management”(in 18 Bewertungen)
„No room”(in 13 Bewertungen)
„Upper management”(in 43 Bewertungen)
„Work life balance”(in 23 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - IT-Systemadministrator

Ich habe für mehr als 8 Jahre bei Deluxe Corporation gearbeitet (Vollzeit)

Pros

Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen

Kontras

Das Verhalten des Vorgesetzten den Mitarbeitern gegenüber

Akt. Freelancer - Freelance Translator

Ich arbeite seit mehr als 5 Jahren bei Deluxe Entertainment ()

Pros

Good opportunity to learn the craft of subtitling as a new bee. (I transferred to Deluxe when they merged with SferaStudios) They always pay on time. Easy to use cloud-based software.

Kontras

Difficult to communicate with project managers, and in general it is not very transparent who to contact if you have any inquiries. Unsteady amount of work, not the greatest pay for freelancers (but... they do have a couple of projects that make it worth the while). Very tight deadlines.

Rat an das Management

Better communication and better pay would be a plus.

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