Vergleich: Deloitte vs Vodafone BETA

Erfahren Sie, wie Deloitte und Vodafone beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Deloitte bzw. Vodafone arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Deloitte

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Vodafone

Mitarbeiterbewertungen

  • Deloitte hat in 3 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Karriere­chancen, Führungs­ebene und Positive Geschäfts­prognose.
  • Vodafone hat in 4 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance und % empfehlen dies einem Freund.
  • Beide haben in 2 Bereichen das gleiche Ergebnis erzielt: Kultur & Werte und Positive Bewertung des CEO.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,8 
(basierend auf 40403 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
(basierend auf 7147 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
4,0 
Die Mitarbeiter von Deloitte haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Vodafone.
Karriere­chancen
3,6 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,4 
Vergütung & Benefits
3,8 
Die Mitarbeiter von Vodafone haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Deloitte.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
2,9 
Work-Life-Balance
3,7 
Die Mitarbeiter von Vodafone haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von Deloitte.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,4 
Führungs­ebene
3,3 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,8 
Kultur & Werte
3,8 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Deloitte CEO Punit Renjen
91%
91%Punit Renjen
Positive Bewertung des CEO
Vodafone CEO Nick Read
91%
91%Nick Read
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
77%
% empfehlen dies einem Freund
79%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
65%
Positive Geschäfts­prognose
63%

Gehälter

Beim Vergleich der drei häufigsten Jobs beider Unternehmen lagen die Gehälter bei Vodafone im Durchschnitt 19.269 € über denen von Deloitte.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Consultant207 Gehälter
55.046 €/Jahr
Praktikant92 Gehälter
1.095 €/Monat
Manager102 Gehälter
83.690 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Consultant5 Gehälter
90.444 €/Jahr
Praktikant30 Gehälter
791 €/Monat
Senior Manager5 Gehälter
106.404 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Good work culture“ wurde am häufigsten als Pro bei Deloitte genannt.
  • „Good working environment“ wurde am häufigsten als Pro bei Vodafone genannt.
  • „Long working hours“ wurde am häufigsten als Kontra bei Deloitte genannt.
  • „Career progression“ wurde am häufigsten als Kontra bei Vodafone genannt.
Pros
Pros
„Good work culture”(in 1687 Bewertungen)
„Great people”(in 1271 Bewertungen)
Pros
„Good working environment”(in 569 Bewertungen)
„Flexible working”(in 241 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Long working hours”(in 3598 Bewertungen)
„No work life”(in 1448 Bewertungen)
Kontras
„Career progression”(in 84 Bewertungen)
„Career path”(in 83 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Senior Consultant

Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei Deloitte -Vollzeit

Pros

Große Projekte, viel Verantwortung, weitere Projekte

Kontras

Kleine Projekte, viel Verantwortung, weitere Projekte

„Praktikant”11. Nov 2020

Ehem. Praktikant - Praktikant/in

Ich habe bei Vodafone gearbeitet -

Pros

Seminare Gehalt vorgesetztenverhalten Verantwortung Feedback

Kontras

War alles super keine mängel

Stellenanzeigen

Deloitte hat 13.911 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Vodafone.