Vergleich: Deloitte vs BT Financial Group BETA

Erfahren Sie, wie Deloitte und BT Financial Group beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Deloitte bzw. BT Financial Group arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Deloitte

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BT Financial Group

Mitarbeiterbewertungen

  • Deloitte hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • BT Financial Group hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Vergütung & Benefits.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
(basierend auf 35642 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Deloitte haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von BT Financial Group.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,5 
(basierend auf 138 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
4,0 
Die Mitarbeiter von Deloitte haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von BT Financial Group.
Karriere­chancen
3,5 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,4 
Vergütung & Benefits
3,4 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,0 
Work-Life-Balance
3,8 
Die Mitarbeiter von BT Financial Group haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von Deloitte.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,4 
Die Mitarbeiter von Deloitte haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von BT Financial Group.
Führungs­ebene
2,9 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,8 
Kultur & Werte
3,6 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Deloitte CEO Joe Ucuzoglu - US
89%
89%Joe Ucuzoglu - US
Die Mitarbeiter von Deloitte haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 23%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von BT Financial Group.
Positive Bewertung des CEO
BT Financial Group CEO Brad Cooper
66%
66%Brad Cooper
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
78%
Die Mitarbeiter von Deloitte haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 12%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von BT Financial Group.
% empfehlen dies einem Freund
66%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
65%
Die Mitarbeiter von Deloitte haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 30%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von BT Financial Group.
Positive Geschäfts­prognose
35%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Consultant180 Gehälter
55.135 €/Jahr
Manager91 Gehälter
83.881 €/Jahr
Praktikant90 Gehälter
1.095 €/Monat
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Good work culture“ wurde am häufigsten als Pro bei Deloitte genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei BT Financial Group genannt.
  • „Long working hours“ wurde am häufigsten als Kontra bei Deloitte genannt.
  • „Senior managers“ wurde am häufigsten als Kontra bei BT Financial Group genannt.
Pros
Pros
„Good work culture”(in 1472 Bewertungen)
„Great people”(in 1145 Bewertungen)
Pros
„Work life balance”(in 24 Bewertungen)
„Flexible working”(in 23 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Long working hours”(in 2971 Bewertungen)
„No work life”(in 1249 Bewertungen)
Kontras
„Senior managers”(in 6 Bewertungen)
„Work life balance”(in 4 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in

Ich habe für mehr als ein Jahr bei Deloitte gearbeitet - Teilzeit

Pros

Angenehme Atmosphäre, normale Arbeitszeiten, bezahlte Überstunden

Kontras

Manchmal chaotisch, keine klare Struktur

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