Vergleich: Deloitte vs Accenture BETA

Erfahren Sie, wie Deloitte und Accenture beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Deloitte bzw. Accenture arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
Deloitte company icon

Deloitte

Accenture company icon

Accenture

Mitarbeiterbewertungen

  • Deloitte hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Vergütung & Benefits.
  • Accenture hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Karriere­chancen.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
(basierend auf 46731 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,0 
(basierend auf 595 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
4,0 
Karriere­chancen
4,0 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,4 
Vergütung & Benefits
3,2 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,0 
Work-Life-Balance
3,3 
Die Mitarbeiter von Accenture haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Deloitte.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,5 
Führungs­ebene
3,7 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,8 
Kultur & Werte
4,2 
Die Mitarbeiter von Accenture haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Deloitte.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Deloitte CEO Punit Renjen
91%
91%Punit Renjen
Positive Bewertung des CEO
Accenture CEO  Julie Sweet
95%
95% Julie Sweet
Die Mitarbeiter von Accenture haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 4%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Deloitte.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
78%
% empfehlen dies einem Freund
83%
Die Mitarbeiter von Accenture haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 5%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Deloitte.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
67%
Positive Geschäfts­prognose
78%
Die Mitarbeiter von Accenture haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 11%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Deloitte.

Gehälter

Beim Vergleich der drei häufigsten Jobs beider Unternehmen lagen die Gehälter bei Accenture im Durchschnitt 5.330 € über denen von Deloitte.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Consultant278 Gehälter
53.593 €/Jahr
Manager116 Gehälter
80.221 €/Jahr
Praktikant101 Gehälter
1.178 €/Monat
Gehälter für ähnliche Jobs
Consultant183 Gehälter
62.198 €/Jahr
Manager160 Gehälter
87.700 €/Jahr
Praktikant60 Gehälter
1.083 €/Monat

Was sagen die Mitarbeiter?

  • Accenture hat 2.218 Bewertungen mehr als Deloitte, in denen „Good work culture“ als Pro genannt wurde.
  • Deloitte hat 1.631 Bewertungen mehr als Accenture, in denen „Long working hours“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Good work culture”(in 1838 Bewertungen)
„Great people”(in 1348 Bewertungen)
Pros
„Good work environment”(in 4271 Bewertungen)
„Good work culture”(in 4056 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Long working hours”(in 3901 Bewertungen)
„No work life”(in 1617 Bewertungen)
Kontras
„Long working hours”(in 2270 Bewertungen)
„Variable pay”(in 684 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich arbeite bei Deloitte - Vollzeit

Pros

Kompetent, gute Karrierechancen, gute Kultur

Kontras

Projekte sind manchmal sehr stressig

Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich arbeite seit mehr als 10 Jahren bei Accenture - Vollzeit

Pros

Sehr engagierte Kollegen, sehr konstruktive Zusammenarbeit, wenig Ellenbogenmentalität, interessante Projekte, offener Umgang miteinander

Kontras

Je nach Projektsituation hoher Druck, was im Beratungsumfeld allerdings üblich ist, darauf sollte man sich einlassen können und wollen. Trotzdem wird versucht, das mögliche zu tun, damit eine... vernünftige Work-Life Balance einzuhalten ist. Flexible Vertragsmodelle ermöglichen z.B. einen Projekteinsatz im Umfeld des Heimatbüros.

Stellenanzeigen

Deloitte hat 5.343 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Accenture.