Vergleich: Db International vs R.A.T.H. BETA

Erfahren Sie, wie R.A.T.H. bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu Db International dasteht.

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,3 
(basierend auf 6 Bewertungen)
5,0 
(basierend auf 1 Bewertungen)
Karriere­chancen
3,9 
5,0 
Vergütung & Benefits
3,7 
4,0 
Work-Life-Balance
4,6 
5,0 
Führungs­ebene
3,3 
4,0 
Kultur & Werte
4,5 
4,0 
Positive Bewertung des CEO
Db International CEO Niko Warbanoff
100%Niko Warbanoff
R.A.T.H. CEO Ralph Schmitz
100%Ralph Schmitz
% empfehlen dies einem Freund
100%
100%
Positive Geschäfts­prognose
100%
100%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Projektleiter2 Gehälter
65.986 €/Jahr
Project Manager1 Gehälter
63.347 €/Jahr
Business Account Manager1 Gehälter
58.068 €/Jahr
Bereichsleiter1 Gehälter
79.879 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
Für dieses Unternehmen liegen keine Bewertungen vor.
Für dieses Unternehmen liegen keine Bewertungen vor.
Kontras
Ausgewählte Bewertung

Akt. Praktikant - Intern Strategy/Bid Management/Business Development

Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei Db International ()

Pros

- interessante und vielfältige Aufgaben - internationales Team - tolle Company-Culture innerhalb des Bereiches

Kontras

- Betreuer könnten unter Umständen viel im Ausland sein, sodass man sich informelle suchen sollte

Ehem. Mitarbeiter - Disposition

Ich habe für mehr als 3 Jahre bei R.A.T.H. gearbeitet (Vollzeit)

Pros

Menschlichkeit, Zuverlässigkeit, familiäres Zusammenarbeiten, pünktliche Gehaltszahlung

Kontras

da müsste ich jetzt lange überlegen - und würde nichts finden

Rat an das Management

Um ein besseres Verständnis für die einzelnen Bereiche im Unternehmen zu bekommen, wäre es ab und an gut, die Abteilungen im direkten Austausch zusammen an einen Tisch zu bringen. Somit können ggf.... neue Konzepte entstehen und auch neue Ansichten für die Tätigkeiten der einzelnen Bereiche.

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