Vergleich: Custom Ink vs Endgame BETA

Erfahren Sie, wie Custom Ink und Endgame beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Custom Ink bzw. Endgame arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
Custom Ink company icon

Custom Ink

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Endgame

Mitarbeiterbewertungen

  • Custom Ink hat in 3 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Endgame hat in 6 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene und Kultur & Werte.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
(basierend auf 341 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,2 
(basierend auf 52 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Endgame haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Custom Ink.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,5 
Karriere­chancen
4,0 
Die Mitarbeiter von Endgame haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Custom Ink.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,9 
Vergütung & Benefits
4,4 
Die Mitarbeiter von Endgame haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Custom Ink.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,9 
Work-Life-Balance
4,2 
Die Mitarbeiter von Endgame haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Custom Ink.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,6 
Führungs­ebene
4,0 
Die Mitarbeiter von Endgame haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Custom Ink.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,0 
Kultur & Werte
4,1 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Custom Ink CEO Marc Katz
91%
91%Marc Katz
Die Mitarbeiter von Custom Ink haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 15%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Endgame.
Positive Bewertung des CEO
Endgame CEO Nathaniel Fick
76%
76%Nathaniel Fick
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
74%
Die Mitarbeiter von Custom Ink haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 3%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Endgame.
% empfehlen dies einem Freund
71%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
65%
Positive Geschäfts­prognose
63%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
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Was sagen die Mitarbeiter?

  • Custom Ink hat 34 Bewertungen mehr als Endgame, in denen „Great benefits“ als Pro genannt wurde.
  • Custom Ink hat 12 Bewertungen mehr als Endgame, in denen „Growing pains“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Great benefits”(in 38 Bewertungen)
„Work environment”(in 30 Bewertungen)
Pros
„Great benefits”(in 4 Bewertungen)
„Work life balance”(in 4 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„High school”(in 16 Bewertungen)
„Growing pains”(in 15 Bewertungen)
Kontras
„Company is growing”(in 3 Bewertungen)
„Growing pains”(in 3 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

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