Vergleich: Coritel vs HERE Technologies BETA
Erfahren Sie, wie Coritel und HERE Technologies beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Coritel bzw. HERE Technologies arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.Mitarbeiterbewertungen
- Coritel hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Positive Bewertung des CEO und % empfehlen dies einem Freund.
- HERE Technologies hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karrierechancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungsebene, Kultur & Werte und Positive Geschäftsprognose.
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
★★★★★
★★★★★
(basierend auf 39 Bewertungen)
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
★★★★★
★★★★★
(basierend auf 1617 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von HERE Technologies haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Coritel.
Karrierechancen
Karrierechancen
★★★★★
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Karrierechancen
★★★★★
★★★★★
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
★★★★★
★★★★★
Vergütung & Benefits
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★★★★★
Die Mitarbeiter von HERE Technologies haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Coritel.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
★★★★★
★★★★★
Work-Life-Balance
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von HERE Technologies haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 1,1 besser bewertet als die Mitarbeiter von Coritel.
Führungsebene
Führungsebene
★★★★★
★★★★★
Führungsebene
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von HERE Technologies haben das Kriterium „Führungsebene“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Coritel.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
★★★★★
★★★★★
Kultur & Werte
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von HERE Technologies haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 1,0 besser bewertet als die Mitarbeiter von Coritel.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO99%
99%Pierre Nanterme
Die Mitarbeiter von Coritel haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 16%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von HERE Technologies.
Positive Bewertung des CEO
83%
83%Edzard Overbeek
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
Positive Geschäftsprognose
Positive Geschäftsprognose
Positive Geschäftsprognose
Die Mitarbeiter von HERE Technologies haben das Kriterium „Positive Geschäftsprognose“ um 12%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Coritel.
Gehälter
HERE Technologies hat insgesamt 267 Gehaltsangaben mehr als Coritel.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Test Manager1 Gehälter
54.171 €/Jahr
Scrum Master1 Gehälter
54.171 €/Jahr
Teamleiter Bereitstellung2 Gehälter
61.180 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Senior Software Engineer37 Gehälter
67.440 €/Jahr
Product Manager5 Gehälter
72.154 €/Jahr
Softwareentwickler2 Gehälter
55.182 €/Jahr
Was sagen die Mitarbeiter?
- „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei HERE Technologies genannt.
- „Slow growth“ wurde am häufigsten als Kontra bei HERE Technologies genannt.
Pros
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Ausgewählte Bewertung
„Spannende Technologien und top Team”9. Jan 2021
★★★★★
Ich habe bei HERE Technologies gearbeitet - Vollzeit
Pros
Es gibt immer viel spannendes zutun,
Kontras
Manche teams performen nicht, dem wird aber nicht abgeholfen.