Vergleich: Continental vs Magna International BETA

Erfahren Sie, wie Continental und Magna International beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Continental bzw. Magna International arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Continental

Magna International company icon

Magna International

Mitarbeiterbewertungen

  • Continental hat in 6 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte und % empfehlen dies einem Freund.
  • Magna International hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Positive Bewertung des CEO und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Vergütung & Benefits.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,0 
(basierend auf 305 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Continental haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Magna International.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 1318 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,6 
Karriere­chancen
3,4 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,9 
Vergütung & Benefits
3,9 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,9 
Die Mitarbeiter von Continental haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Magna International.
Work-Life-Balance
3,2 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,3 
Führungs­ebene
3,1 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,7 
Die Mitarbeiter von Continental haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Magna International.
Kultur & Werte
3,4 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Continental CEO Elmar Degenhart
88%
88%Elmar Degenhart
Positive Bewertung des CEO
Magna International CEO Donald J. Walker
90%
90%Donald J. Walker
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
76%
Die Mitarbeiter von Continental haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 3%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Magna International.
% empfehlen dies einem Freund
73%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
34%
Positive Geschäfts­prognose
46%
Die Mitarbeiter von Magna International haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 12%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Continental.

Gehälter

Continental hat insgesamt 935 Gehaltsangaben mehr als Magna International.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Praktikant72 Gehälter
762 €/Monat
Project Manager21 Gehälter
77.780 €/Jahr
Software Engineer13 Gehälter
57.611 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Projektleiter5 Gehälter
80.151 €/Jahr
Project Manager1 Gehälter
83.715 €/Jahr
Engineering Manager4 Gehälter
99.370 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work environment“ wurde am häufigsten als Pro bei Continental genannt.
  • „Good pay“ wurde am häufigsten als Pro bei Magna International genannt.
  • Continental und Magna International haben beide insgesamt 38 eingereichte Bewertungen für den Bereich „Work life balance“.
Pros
Pros
„Work environment”(in 209 Bewertungen)
„Flexible working hours”(in 93 Bewertungen)
Pros
„Good pay”(in 70 Bewertungen)
„Good benefits”(in 65 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 38 Bewertungen)
„Low salary”(in 36 Bewertungen)
Kontras
„Long hours”(in 70 Bewertungen)
„Work life balance”(in 38 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Geschäftsführer/in

Ich habe bei Continental gearbeitet - Vollzeit

Pros

Gute Bezahlung, tolle Kultur und allgemeine Arbeitsbedingungen

Kontras

Wie in jedem großen Unternehmen ist es extrem schwierig etwas zu verändern oder zu bewirken

Akt. Mitarbeiter - Supply Chain Manager

Ich arbeite bei Magna International - Vollzeit

Pros

Sehr gute, Branchenübliche Gehälter und Innovationsdrang

Kontras

KPI verliebt und dadurch leider etwas träge im zuvor erwähnten Inovationsdrang

Stellenanzeigen

Continental hat 1.472 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Magna International.