Vergleich: Coach vs Thomas Sabo BETA

Erfahren Sie, wie Coach und Thomas Sabo beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Coach bzw. Thomas Sabo arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Coach

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Thomas Sabo

Mitarbeiterbewertungen

  • Coach hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
(basierend auf 2136 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Coach haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von Thomas Sabo.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,1 
(basierend auf 93 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,4 
Die Mitarbeiter von Coach haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,9 besser bewertet als die Mitarbeiter von Thomas Sabo.
Karriere­chancen
2,5 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,7 
Die Mitarbeiter von Coach haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Thomas Sabo.
Vergütung & Benefits
3,3 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,5 
Work-Life-Balance
3,3 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,6 
Die Mitarbeiter von Coach haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,9 besser bewertet als die Mitarbeiter von Thomas Sabo.
Führungs­ebene
2,7 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,9 
Die Mitarbeiter von Coach haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 1,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Thomas Sabo.
Kultur & Werte
2,6 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Coach CEO Todd Kahn
86%
86%Todd Kahn
Die Mitarbeiter von Coach haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 38%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Thomas Sabo.
Positive Bewertung des CEO
Thomas Sabo CEO Thomas Sabo
48%
48%Thomas Sabo
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
75%
Die Mitarbeiter von Coach haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 16%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Thomas Sabo.
% empfehlen dies einem Freund
59%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
59%
Die Mitarbeiter von Coach haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 20%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Thomas Sabo.
Positive Geschäfts­prognose
39%

Gehälter

Thomas Sabo hat insgesamt 17 Gehaltsangaben mehr als Coach.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Sales Associate1 Gehälter
1.833 €/Monat
Gehälter für ähnliche Jobs
Manager1 Gehälter
65.692 €/Jahr
Controller1 Gehälter
60.183 €/Jahr
CONTRACT AGENT1 Gehälter
3.300 €/Monat

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Great discount“ wurde am häufigsten als Pro bei Coach genannt.
  • „Staff discount“ wurde am häufigsten als Pro bei Thomas Sabo genannt.
  • „Dress code“ wurde am häufigsten als Kontra bei Coach genannt.
  • „Head office“ wurde am häufigsten als Kontra bei Thomas Sabo genannt.
Pros
Pros
„Great discount”(in 126 Bewertungen)
„Work environment”(in 121 Bewertungen)
Pros
„Staff discount”(in 5 Bewertungen)
„Jewelry”(in 4 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Dress code”(in 86 Bewertungen)
„Work life balance”(in 84 Bewertungen)
Kontras
„Head office”(in 6 Bewertungen)
„Poor management”(in 4 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung
„Gut”3. Mrz 2021

Akt. Mitarbeiter - Verkäufer/in

Ich arbeite bei Coach - Teilzeit

Pros

gute Mitarbeiter, schöne Umgebung, Outfit

Kontras

Umsatzstress im Monatsende, manchmal blöde Kunden

Akt. Mitarbeiter - Shopmanager

Ich arbeite bei Thomas Sabo - Vollzeit

Pros

Hohe Qualität der Produkte Flexibilität Abwechslungsreiche Produkte

Kontras

Transparenz Kommunikation Weiterentwicklung Infos werden nicht gleich weitergeleitet Keine Konstante

Rat an das Management

Ohren auf!

Stellenanzeigen

Coach hat 151 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Thomas Sabo.