Vergleich: Cisco Systems vs Wipro BETA

Erfahren Sie, wie Wipro bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu Cisco Systems dasteht.

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,1 
(basierend auf 16078 Bewertungen)
3,5 
(basierend auf 21772 Bewertungen)
Karriere­chancen
3,9 
3,5 
Vergütung & Benefits
4,0 
3,0 
Work-Life-Balance
4,2 
3,4 
Führungs­ebene
3,7 
3,0 
Kultur & Werte
4,2 
3,6 
Positive Bewertung des CEO
Cisco Systems CEO Chuck Robbins
94%Chuck Robbins
Wipro CEO Abidali Z. Neemuchwala
79%Abidali Z. Neemuchwala
% empfehlen dies einem Freund
85%
68%
Positive Geschäfts­prognose
77%
56%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Account Manager7 Gehälter
63.347 €/Jahr
Solutions Architect2 Gehälter
110.342 €/Jahr
Systems Engineer4 Gehälter
63.985 €/Jahr
Senior Sales Manager1 Gehälter
126.693 €/Jahr
Senior Software Engineer3 Gehälter
68.626 €/Jahr
IT Administrator2 Gehälter
36.712 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
„Work life balance”(in 2785 Bewertungen)
„Flexible work”(in 1229 Bewertungen)
„Good work environment”(in 1557 Bewertungen)
„Work life balance”(in 1407 Bewertungen)
Kontras
„Work life balance”(in 507 Bewertungen)
„Big company”(in 401 Bewertungen)
„Work life balance”(in 908 Bewertungen)
„Salary hike”(in 680 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Praktikant Sales

Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei Cisco Systems als Vollzeit

Pros

Eigenständige Arbeitseinteilung , Homeoffice Regelung, Vorbildliches Vorgesetztenverhalten

Kontras

Die Einarbeitung gg Anfang ist etwas unorganisiert

Akt. Mitarbeiter - Senior Project Manager

Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei Wipro als Vollzeit

Pros

Inside project management almost everything is organized with a deep detail and extreme experience. Nice colleagues and managers in India. Free spirit, modern work spaces, great international and... educated colleagues.

Kontras

There's nothing to report. Some people maybe won't like the flexible and fast way people come and go, cause they only stay for a shot period of time for a project.

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