Vergleich: Ceridian vs PointClickCare BETA

Erfahren Sie, wie PointClickCare bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu Ceridian dasteht.
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Ceridian

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PointClickCare

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,1 
(basierend auf 1445 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,0 
(basierend auf 357 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
4,0 
Karriere­chancen
3,8 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
4,0 
Vergütung & Benefits
4,0 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
4,2 
Work-Life-Balance
4,0 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,9 
Führungs­ebene
3,8 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,3 
Kultur & Werte
4,2 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Ceridian CEO David Ossip
91%
91%David Ossip
Positive Bewertung des CEO
PointClickCare CEO Mike Wessinger
91%
91%Mike Wessinger
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
84%
% empfehlen dies einem Freund
79%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
80%
Positive Geschäfts­prognose
75%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
Pros
„Work life balance”(in 203 Bewertungen)
„Work from home”(in 78 Bewertungen)
Pros
„Great culture”(in 34 Bewertungen)
„Work life balance”(in 28 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 66 Bewertungen)
„Dayforce”(in 42 Bewertungen)
Kontras
„No cons”(in 19 Bewertungen)
„Fast paced”(in 12 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Vertrieb

Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei Ceridian -Vollzeit

Pros

Ich finde es toll, dass es die Möglichkeit gibt, von zu Hause aus zu arbeiten. Viele Leute haben Home-Offices. In die Mitarbeiter wird viel Vertrauen gesetzt und sie erhalten viel Wachstumsspielraum.... Die Karriereentwicklung wird gefördert, was zu viel Bewegung führt. Hier gibt es wirklich ein Teambestreben, und jeder ist stolz auf das Unternehmen, das wir repräsentieren, und die Qualität der Leistungen, die wir anbietet und die die Besten in der Branche sind. Gleichberechtigung, insbesondere für Frauen, stehen im Vordergrund und es gibt tolle Anreize und Anerkennungen. Sie sind gut zu uns. Die oberste Führungsebene scheint gut mit der Frontline vernetzt zu sein, ist sehr involviert und wirklich nett.

Kontras

Extrem schnelllebiges Arbeitsumfeld. Nichts für zart besaitete. Hoch angesetzt Ziele, was stressig ausarten kann.

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