Vergleich: Cadence Design Systems vs Facebook BETA
Erfahren Sie, wie Cadence Design Systems und Facebook beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Cadence Design Systems bzw. Facebook arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.Mitarbeiterbewertungen
- Cadence Design Systems hat in 4 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO und Positive Geschäftsprognose.
- Facebook hat in 4 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Karrierechancen, Vergütung & Benefits, Führungsebene und % empfehlen dies einem Freund.
- Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung.
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
★★★★★
★★★★★
(basierend auf 1204 Bewertungen)
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
★★★★★
★★★★★
(basierend auf 4686 Bewertungen)
Karrierechancen
Karrierechancen
★★★★★
★★★★★
Karrierechancen
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Facebook haben das Kriterium „Karrierechancen“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Cadence Design Systems.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
★★★★★
★★★★★
Vergütung & Benefits
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Facebook haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Cadence Design Systems.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Cadence Design Systems haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Facebook.
Work-Life-Balance
★★★★★
★★★★★
Führungsebene
Führungsebene
★★★★★
★★★★★
Führungsebene
★★★★★
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Kultur & Werte
Kultur & Werte
★★★★★
★★★★★
Kultur & Werte
★★★★★
★★★★★
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO98%
98%Lip-Bu Tan
Die Mitarbeiter von Cadence Design Systems haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 5%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Facebook.
Positive Bewertung des CEO
93%
93%Mark Zuckerberg
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
Positive Geschäftsprognose
Positive Geschäftsprognose
Die Mitarbeiter von Cadence Design Systems haben das Kriterium „Positive Geschäftsprognose“ um 4%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Facebook.
Positive Geschäftsprognose
Gehälter
Facebook hat insgesamt 1 Gehaltsangaben mehr als Cadence Design Systems.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Applications Engineer2 Gehälter
51.831 €/Jahr
Intern2 Gehälter
1.338 €/Monat
Vice President1 Gehälter
153.400 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Software Engineer1 Gehälter
108.112 €/Jahr
Werbung1 Gehälter
817 €/Monat
Business Development1 Gehälter
102.267 €/Jahr
Was sagen die Mitarbeiter?
- „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei Cadence Design Systems genannt.
- „Free food“ wurde am häufigsten als Pro bei Facebook genannt.
- Facebook hat 419 Bewertungen mehr als Cadence Design Systems, in denen „Work life balance“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Kontras
Ausgewählte Bewertung
„top”18. Sep 2020
★★★★★
Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei Cadence Design Systems -Teilzeit
Pros
richtig gut, hat mir wirklich gut gefallen
Kontras
keine Kontras, alles absolut perfekt
„Fantastisches Praktikum”31. Jul 2020
★★★★★
Ich habe weniger als ein Jahr bei Facebook gearbeitet -
Pros
Unfassbare viele Benefits, Kollegen und Stimmung aber definitiv ganz vorne mit dabei, andere: Flexibilität Sales... Erfahrung Kollegen!! Atmosphäre Menschen Auslandserfahrung Support Benefits Stimmung
Kontras
Karrierechancen sind etwas limitiert. Der Pfad lautet 8 Jahre Sales über Video Calls, wenn du nicht gerade wechselst oder eine super Idee hast.
Stellenanzeigen
Cadence Design Systems hat 983 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Facebook.