Vergleich: Cablevision Systems vs Henry Schein BETA

Erfahren Sie, wie Henry Schein bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu Cablevision Systems dasteht.

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,4 
(basierend auf 826 Bewertungen)
4,0 
(basierend auf 603 Bewertungen)
Karriere­chancen
3,2 
3,8 
Vergütung & Benefits
3,8 
3,8 
Work-Life-Balance
3,2 
4,1 
Führungs­ebene
2,9 
3,8 
Kultur & Werte
3,2 
4,1 
Positive Bewertung des CEO
Cablevision Systems CEO Dexter Goei
54%Dexter Goei
Henry Schein CEO Stanley M. Bergman
91%Stanley M. Bergman
% empfehlen dies einem Freund
57%
77%
Positive Geschäfts­prognose
17%
71%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Financial Analyst1 Gehälter
55.000 €/Jahr
Marketing Manager1 Gehälter
5.252 €/Monat
Projektmanager1 Gehälter
79.333 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
„Great benefits”(in 141 Bewertungen)
„Free cable”(in 115 Bewertungen)
„Great benefits”(in 45 Bewertungen)
„Great people”(in 30 Bewertungen)
Kontras
„Call center”(in 33 Bewertungen)
„Work life balance”(in 24 Bewertungen)
„Upper management”(in 20 Bewertungen)
„Low pay”(in 13 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei Henry Schein -Vollzeit

Pros

Meine Vorgesetze weiss mich und meine Fähigkeiten zu schätzen und setzt mich entsprechend ein bzw fördert mich entsprechend.

Kontras

Leider hat die Kantine nur aufgewärmtes Essen in Alu Verpackung.

Rat an das Management

Fördern Sie Ihre motivierten Mitarbeiter und Führungskräfte. Arbeiten Sie an kleinen Verbesserungen wie zum Beispiel der Kantine.

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