Vergleich: Burson-Marsteller vs FleishmanHillard BETA

Erfahren Sie, wie Burson-Marsteller und FleishmanHillard beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Burson-Marsteller bzw. FleishmanHillard arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
Burson-Marsteller company icon

Burson-Marsteller

FleishmanHillard company icon

FleishmanHillard

Mitarbeiterbewertungen

  • FleishmanHillard hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,0 
(basierend auf 318 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 531 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von FleishmanHillard haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Burson-Marsteller.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,1 
Karriere­chancen
3,7 
Die Mitarbeiter von FleishmanHillard haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Burson-Marsteller.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
2,8 
Vergütung & Benefits
3,2 
Die Mitarbeiter von FleishmanHillard haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Burson-Marsteller.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
2,8 
Work-Life-Balance
3,0 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
2,7 
Führungs­ebene
3,5 
Die Mitarbeiter von FleishmanHillard haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von Burson-Marsteller.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
2,9 
Kultur & Werte
3,7 
Die Mitarbeiter von FleishmanHillard haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von Burson-Marsteller.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Burson-Marsteller CEO Donald A. Baer
48%
48%Donald A. Baer
Positive Bewertung des CEO
FleishmanHillard CEO John Saunders
93%
93%John Saunders
Die Mitarbeiter von FleishmanHillard haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 45%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Burson-Marsteller.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
52%
% empfehlen dies einem Freund
74%
Die Mitarbeiter von FleishmanHillard haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 22%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Burson-Marsteller.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
34%
Positive Geschäfts­prognose
57%
Die Mitarbeiter von FleishmanHillard haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 24%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Burson-Marsteller.

Gehälter

Burson-Marsteller hat insgesamt 4 Gehaltsangaben mehr als FleishmanHillard.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Praktikant5 Gehälter
713 €/Monat
Client Executive2 Gehälter
42.358 €/Jahr
Graduate Student Assistant1 Gehälter
14 €/Std.
Gehälter für ähnliche Jobs
Praktikant6 Gehälter
462 €/Monat
Senior Account Executive2 Gehälter
3.176 €/Monat
Senior Consultant1 Gehälter
55.000 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • FleishmanHillard hat 14 Bewertungen mehr als Burson-Marsteller, in denen „Great people“ als Pro genannt wurde.
  • FleishmanHillard hat 37 Bewertungen mehr als Burson-Marsteller, in denen „Work life balance“ als Kontra genannt wurde.
  • FleishmanHillard hat 38 Bewertungen mehr als Burson-Marsteller, in denen „Long hours“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Great people”(in 18 Bewertungen)
„Smart people”(in 16 Bewertungen)
Pros
„Great people”(in 32 Bewertungen)
„Work environment”(in 29 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 25 Bewertungen)
„Long hours”(in 22 Bewertungen)
Kontras
„Work life balance”(in 62 Bewertungen)
„Long hours”(in 60 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung
„Praktikant”13. Jun 2019

Ehem. Praktikant - Praktikant

Ich habe weniger als ein Jahr bei Burson-Marsteller gearbeitet -

Pros

Drive, Büro, Mitarbeiter Zusammenhalt, Aufgaben

Kontras

Gehalt, keine explizite Praktikantenbetreuung (Mädchen für alles)

Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich habe für mehr als 5 Jahre bei FleishmanHillard gearbeitet - Vollzeit

Pros

Man bekommt viel Gestaltungsspielraum und Möglichkeiten der Weiterentwicklung. Dafür wird von einem viel erwartet aber sehr gute Leistungen zahlen sich in der Regel aus. Das Geschäft ist recht... international und die Projekte sind spannend und abwechslungsreich.

Kontras

Gehälter sind sicher nicht im obersten Bereich der Branche angesiedelt.

Rat an das Management

Das ist mehr ein Rat an das globale Management: Seid mutiger beim Recruiting und Staffing.

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