Vergleich: Brunel vs Rullion BETA

Erfahren Sie, wie Brunel und Rullion beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Brunel bzw. Rullion arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Brunel

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Rullion

Mitarbeiterbewertungen

  • Brunel hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Positive Bewertung des CEO und % empfehlen dies einem Freund.
  • Rullion hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 305 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,8 
(basierend auf 87 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,2 
Karriere­chancen
3,6 
Die Mitarbeiter von Rullion haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Brunel.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,3 
Vergütung & Benefits
3,4 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,5 
Work-Life-Balance
4,2 
Die Mitarbeiter von Rullion haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Brunel.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,2 
Führungs­ebene
4,1 
Die Mitarbeiter von Rullion haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,9 besser bewertet als die Mitarbeiter von Brunel.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,4 
Kultur & Werte
4,4 
Die Mitarbeiter von Rullion haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 1,0 besser bewertet als die Mitarbeiter von Brunel.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Brunel CEO Jilko Andringa
87%
87%Jilko Andringa
Die Mitarbeiter von Brunel haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 11%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Rullion.
Positive Bewertung des CEO
Rullion CEO James Saoulli
76%
76%James Saoulli
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
71%
% empfehlen dies einem Freund
69%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
47%
Positive Geschäfts­prognose
68%
Die Mitarbeiter von Rullion haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 21%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Brunel.

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Konstrukteur26 Gehälter
48.691 €/Jahr
Account Manager21 Gehälter
45.694 €/Jahr
Project Engineer6 Gehälter
61.297 €/Jahr
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Mogelijkheden“ wurde am häufigsten als Pro bei Brunel genannt.
  • „Good people“ wurde am häufigsten als Pro bei Rullion genannt.
  • „Gehalt“ wurde am häufigsten als Kontra bei Brunel genannt.
  • „Head office“ wurde am häufigsten als Kontra bei Rullion genannt.
Pros
Pros
„Mogelijkheden”(in 11 Bewertungen)
„Working environment”(in 8 Bewertungen)
Pros
„Good people”(in 6 Bewertungen)
„Great people”(in 5 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Gehalt”(in 8 Bewertungen)
„Projekte”(in 6 Bewertungen)
Kontras
„Head office”(in 5 Bewertungen)
„Altrincham”(in 4 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Freelancer - Freelancer (anonym)

Ich arbeite bei Brunel -

Pros

Alles ist super.Ich bin zufrieden.

Kontras

Es gibt keine Nachteile. Ich würde weiterempfehlen.

Stellenanzeigen

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