Vergleich: Boyd Gaming vs Caesars Entertainment BETA

Erfahren Sie, wie Boyd Gaming und Caesars Entertainment beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Boyd Gaming bzw. Caesars Entertainment arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Boyd Gaming

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Caesars Entertainment

Mitarbeiterbewertungen

  • Caesars Entertainment hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Positive Bewertung des CEO.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,3 
(basierend auf 453 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,6 
(basierend auf 2319 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Caesars Entertainment haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Boyd Gaming.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,0 
Karriere­chancen
3,5 
Die Mitarbeiter von Caesars Entertainment haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Boyd Gaming.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
2,9 
Vergütung & Benefits
3,6 
Die Mitarbeiter von Caesars Entertainment haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Boyd Gaming.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
2,7 
Work-Life-Balance
3,2 
Die Mitarbeiter von Caesars Entertainment haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Boyd Gaming.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
2,6 
Führungs­ebene
3,3 
Die Mitarbeiter von Caesars Entertainment haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Boyd Gaming.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,0 
Kultur & Werte
3,5 
Die Mitarbeiter von Caesars Entertainment haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Boyd Gaming.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Boyd Gaming CEO Keith E. Smith
72%
72%Keith E. Smith
Positive Bewertung des CEO
Caesars Entertainment CEO Tom Reeg
72%
72%Tom Reeg
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
46%
% empfehlen dies einem Freund
64%
Die Mitarbeiter von Caesars Entertainment haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 18%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Boyd Gaming.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
47%
Positive Geschäfts­prognose
53%
Die Mitarbeiter von Caesars Entertainment haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 6%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Boyd Gaming.

Gehälter

Boyd Gaming hat insgesamt 1 Gehaltsangaben mehr als Caesars Entertainment.
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66.375 €/Jahr
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139.432 €/Jahr
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1.774 €/Monat

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Casino“ wurde am häufigsten als Pro bei Boyd Gaming genannt.
  • „Good benefits“ wurde am häufigsten als Pro bei Caesars Entertainment genannt.
  • Caesars Entertainment hat 68 Bewertungen mehr als Boyd Gaming, in denen „Casino“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Casino”(in 18 Bewertungen)
„Team members”(in 12 Bewertungen)
Pros
„Good benefits”(in 123 Bewertungen)
„Great benefits”(in 100 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Casino”(in 24 Bewertungen)
„Low pay”(in 18 Bewertungen)
Kontras
„Casino”(in 92 Bewertungen)
„Work life balance”(in 76 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Stellenanzeigen

Caesars Entertainment hat 1.721 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Boyd Gaming.