Vergleich: Boots vs NHS Professionals BETA

Erfahren Sie, wie NHS Professionals bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu Boots dasteht.

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,5 
(basierend auf 2221 Bewertungen)
2,4 
(basierend auf 74 Bewertungen)
Karriere­chancen
3,1 
2,2 
Vergütung & Benefits
3,1 
2,5 
Work-Life-Balance
3,1 
3,2 
Führungs­ebene
2,9 
2,2 
Kultur & Werte
3,3 
2,4 
Positive Bewertung des CEO
Boots CEO Sebastian James
68%Sebastian James
NHS Professionals CEO Nicola McQueen
100%Nicola McQueen
% empfehlen dies einem Freund
62%
34%
Positive Geschäfts­prognose
39%
27%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Technical Director1 Gehälter
143.782 €/Jahr
Entwickler1 Gehälter
58.578 €/Jahr
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
„Good pay”(in 256 Bewertungen)
„Staff discount”(in 170 Bewertungen)
„Holiday pay”(in 6 Bewertungen)
„Weekly pay”(in 4 Bewertungen)
Kontras
„Long hours”(in 110 Bewertungen)
„Poor management”(in 53 Bewertungen)
„Wards”(in 12 Bewertungen)
„Nhsp”(in 8 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich arbeite bei Boots (Vollzeit)

Pros

Firma fördert Weiterbildung der Mitarbeiter und es gibt viele Chancen in andere Bereiche zu wechseln, wenn man dies wünscht. Training für die neue Position wird angeboten

Kontras

Arbeitsumfeld könnte etwas angenehmer, moderner gestaltet werden (Büros)

Akt. Mitarbeiter - Trust Services Partner

Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei NHS Professionals (Vollzeit)

Pros

Plenty of employee perks; company-wide ethos on continuing professional development

Kontras

Lack of fluidity to move between roles in the organisation

Rat an das Management

Improve the response time of the corporate recruitment team and their response time

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