Vergleich: Booking.com vs Egencia BETA

Erfahren Sie, wie Booking.com und Egencia beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Booking.com bzw. Egencia arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Booking.com

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Egencia

Mitarbeiterbewertungen

  • Booking.com hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Führungs­ebene.
  • Egencia hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,5 
(basierend auf 3371 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 200 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,0 
Karriere­chancen
3,3 
Die Mitarbeiter von Egencia haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Booking.com.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,6 
Vergütung & Benefits
4,1 
Die Mitarbeiter von Egencia haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Booking.com.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,7 
Work-Life-Balance
4,0 
Die Mitarbeiter von Egencia haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Booking.com.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,0 
Führungs­ebene
2,9 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,7 
Kultur & Werte
3,8 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Booking.com CEO Glenn Fogel
75%
75%Glenn Fogel
Positive Bewertung des CEO
Egencia CEO Ariane Gorin
100%
100%Ariane Gorin
Die Mitarbeiter von Egencia haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 25%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Booking.com.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
67%
% empfehlen dies einem Freund
73%
Die Mitarbeiter von Egencia haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 6%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Booking.com.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
49%
Positive Geschäfts­prognose
53%
Die Mitarbeiter von Egencia haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 4%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Booking.com.

Gehälter

Booking.com hat insgesamt 221 Gehaltsangaben mehr als Egencia.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
CSE6 Gehälter
1.727 €/Monat
Account Manager5 Gehälter
3.347 €/Monat
Accommodation Service Executive4 Gehälter
1.779 €/Monat
Gehälter für ähnliche Jobs
Vertriebsleiter Deutschland1 Gehälter
81.138 €/Jahr
Sales Manager1 Gehälter
49.788 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Good benefits“ wurde am häufigsten als Pro bei Booking.com genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei Egencia genannt.
  • „Low salary“ wurde am häufigsten als Kontra bei Booking.com genannt.
  • „À la“ wurde am häufigsten als Kontra bei Egencia genannt.
Pros
Pros
„Good benefits”(in 96 Bewertungen)
„Work environment”(in 90 Bewertungen)
Pros
„Work life balance”(in 17 Bewertungen)
„Work from home”(in 10 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Low salary”(in 64 Bewertungen)
„Team leaders”(in 63 Bewertungen)
Kontras
„À la”(in 5 Bewertungen)
„No cons”(in 4 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Senior Account Manager

Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei Booking.com - Vollzeit

Pros

- modernes, sich ständig wandelndes Unternehmen - viele Möglichkeiten persönliche Stärken zu nutzen & auzubauen - sehr gutes Gehalt & Bonus & weitere Benefits - kostenfreier Zugriff... auf alle gängigen Online-Lernplattformen - viel Zeit wird in Trainings investiert, so dass man sich weiterentwickeln kann - viele kleine Benefits (kostenfreier Lunch, täglich frisches Obst, etc.) - sehr diverse & offene Firmenkultur - enge Zusammenarbeit mit dem Vorgesetzten (mehrere Gespräche pro Quartal)

Kontras

- manchmal ist durch die Geschwindigkeit, welche die Firma an den Tag legt schnelles Umdenken und Anpassen nötig was nicht jedem liegt - Großraumbüro ist gewöhnungsbedürftig

„Ganz gut”20. Nov 2019

Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich arbeite bei Egencia - Vollzeit

Pros

- reisemöglichkeiten - benefits - Kollegen - flexible Arbeitszeiten - guter Chef

Kontras

- Gehalt - Kommunikation - höheres Management

Stellenanzeigen

Booking.com hat 30 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Egencia.