Vergleich: Boeing vs Ford Motor Company BETA

Erfahren Sie, wie Boeing und Ford Motor Company beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Boeing bzw. Ford Motor Company arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.

Boeing

Ford Motor Company

Mitarbeiterbewertungen

Ford Motor Company hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Vergütung & Benefits, Führungsebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäftsprognose.
Beide haben in 2 Bereichen das gleiche Ergebnis erzielt: Karrierechancen und Work-Life-Balance.

Gesamtbewertung

(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)

Gesamtbewertung

(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)

3,8

★★★★★

(basierend auf 8538 Bewertungen)

Gesamtbewertung

(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)

4,1

★★★★★

(basierend auf 5420 Bewertungen)

Die Mitarbeiter von Ford Motor Company haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Boeing.

Karrierechancen

3,6

★★★★★

Karrierechancen

3,6

★★★★★

Vergütung & Benefits

3,9

★★★★★

Vergütung & Benefits

4,0

★★★★★

Work-Life-Balance

3,9

★★★★★

Work-Life-Balance

3,9

★★★★★

Führungsebene

2,9

★★★★★

Führungsebene

3,4

★★★★★

Die Mitarbeiter von Ford Motor Company haben das Kriterium „Führungsebene“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Boeing.

Kultur & Werte

3,3

★★★★★

Kultur & Werte

3,9

★★★★★

Die Mitarbeiter von Ford Motor Company haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Boeing.

Positive Bewertung des CEO

67%

67%David Calhoun

Positive Bewertung des CEO

92%

92%Jim Farley

Die Mitarbeiter von Ford Motor Company haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 25%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Boeing.

% empfehlen dies einem Freund

71%

% empfehlen dies einem Freund

80%

Die Mitarbeiter von Ford Motor Company haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 9%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Boeing.

Positive Geschäftsprognose

31%

Positive Geschäftsprognose

54%

Die Mitarbeiter von Ford Motor Company haben das Kriterium „Positive Geschäftsprognose“ um 23%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Boeing.

Gehälter

Ford Motor Company hat insgesamt 167 Gehaltsangaben mehr als Boeing.

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Was sagen die Mitarbeiter?

„Great benefits“ wurde am häufigsten als Pro bei Boeing genannt.
„Work environment“ wurde am häufigsten als Pro bei Ford Motor Company genannt.
Boeing hat 46 Bewertungen mehr als Ford Motor Company, in denen „Work life balance“ als Kontra genannt wurde.

Pros

„Great benefits”(in 997 Bewertungen)

„Work life balance”(in 898 Bewertungen)

Pros

„Work environment”(in 284 Bewertungen)

„Good pay”(in 198 Bewertungen)

Kontras

„Work life balance”(in 162 Bewertungen)

„Upper management”(in 152 Bewertungen)

Kontras

„Long hours”(in 191 Bewertungen)

„Work life balance”(in 116 Bewertungen)