Vergleich: Blue Yonder vs Infor BETA

Erfahren Sie, wie Blue Yonder und Infor beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Blue Yonder bzw. Infor arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Blue Yonder

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Infor

Mitarbeiterbewertungen

  • Blue Yonder hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,3 
(basierend auf 1702 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Blue Yonder haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Infor.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
(basierend auf 2393 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
4,1 
Die Mitarbeiter von Blue Yonder haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Infor.
Karriere­chancen
3,5 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
4,0 
Die Mitarbeiter von Blue Yonder haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Infor.
Vergütung & Benefits
3,7 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
4,2 
Work-Life-Balance
4,0 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
4,0 
Die Mitarbeiter von Blue Yonder haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Infor.
Führungs­ebene
3,5 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,4 
Die Mitarbeiter von Blue Yonder haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Infor.
Kultur & Werte
3,8 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Blue Yonder CEO Girish Rishi
96%
96%Girish Rishi
Die Mitarbeiter von Blue Yonder haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 13%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Infor.
Positive Bewertung des CEO
Infor CEO Kevin Samuelson
83%
83%Kevin Samuelson
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
89%
Die Mitarbeiter von Blue Yonder haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 14%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Infor.
% empfehlen dies einem Freund
75%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
83%
Die Mitarbeiter von Blue Yonder haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 19%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Infor.
Positive Geschäfts­prognose
64%

Gehälter

Infor hat insgesamt 46 Gehaltsangaben mehr als Blue Yonder.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Senior Director1 Gehälter
123.054 €/Jahr
Software Engineer1 Gehälter
41.173 €/Jahr
Data Science Consultant1 Gehälter
75.768 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Senior Manager2 Gehälter
97.722 €/Jahr
Solutions Architect1 Gehälter
88.913 €/Jahr
IT Support1 Gehälter
1.550 €/Monat

Was sagen die Mitarbeiter?

  • Blue Yonder hat 67 Bewertungen mehr als Infor, in denen „Work life balance“ als Pro genannt wurde.
  • Blue Yonder hat 23 Bewertungen mehr als Infor, in denen „Work life balance“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Work life balance”(in 329 Bewertungen)
„Work culture”(in 149 Bewertungen)
Pros
„Work life balance”(in 262 Bewertungen)
„Work environment”(in 122 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 56 Bewertungen)
„Career growth”(in 25 Bewertungen)
Kontras
„Upper management”(in 41 Bewertungen)
„Work life balance”(in 33 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Business Analyst

Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei Blue Yonder - Vollzeit

Pros

Tolles Unternehmensengagement. Die Kultur des gesamten Unternehmens ist auf einer anderen Ebene! Immer noch sehr über die Arbeit und das Erledigen von Aufgaben, aber es ist einfach, Prozesse... abzuschließen. Jeder im Gebäude möchte Ihnen im Allgemeinen helfen, erfolgreich zu sein. Ich war sehr beeindruckt, als ich hörte, dass der CEO sein Team fragte, wie es ihm gehe, und seine Ergebnisse allen im Unternehmen zur Verfügung stellte und klar Transparenz über sein eigenes Wachstum zeigte.

Kontras

Noch keine! Ich lasse es dich wissen.

Akt. Mitarbeiter - Associate Consultant

Ich arbeite bei Infor - Vollzeit

Pros

- Hervorragende Softwarelösungen in vielen Bereichen, die auch im Unternehmen selbst verwendet werden - Engagierte Kollegen und Führungskräfte - Multikulturelle Teams - Home-Office möglich -... Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten in verschiedenen, unternehmenseigenen Trainingscentern

Kontras

- Mitarbeiter sind regional verteilt, sodass ein Austausch oftmals nur online erfolgen kann - Wenige Teambuilding-Veranstaltungen oder unternehmensweite Veranstaltungen zum Netzwerken

Rat an das Management

Weiter so!

Stellenanzeigen

Infor hat 360 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Blue Yonder.