Vergleich: Bechtle vs interfacewerk BETA

Erfahren Sie, wie interfacewerk bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu Bechtle dasteht.
Bechtle company icon

Bechtle

interfacewerk company icon

interfacewerk

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,4 
(basierend auf 119 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,6 
(basierend auf 9 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,3 
Karriere­chancen
3,4 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,0 
Vergütung & Benefits
3,6 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,3 
Work-Life-Balance
4,0 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,0 
Führungs­ebene
4,2 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,4 
Kultur & Werte
4,2 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Bechtle CEO Dr. Thomas Olemotz
97%
97%Dr. Thomas Olemotz
Positive Bewertung des CEO
interfacewerk Platzhalter für Foto des Geschäftsführers
k. A.0 Bewertungen
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
56%
% empfehlen dies einem Freund
88%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
70%
Positive Geschäfts­prognose
71%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Account Manager6 Gehälter
74.556 €/Jahr
Systems Engineer4 Gehälter
44.531 €/Jahr
Bid Manager3 Gehälter
57.806 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Werkstudent1 Gehälter
18 €/Std.

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
Pros
„Schulungen”(in 7 Bewertungen)
„Firmenwagen”(in 5 Bewertungen)
Für dieses Unternehmen liegen keine Bewertungen vor.
Kontras
Kontras
„Struktur”(in 6 Bewertungen)
„Es gibt keine”(in 5 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich arbeite bei Bechtle - Vollzeit

Pros

Die Kollegen sind super toll.

Kontras

Bis jetzt habe ich keine.

Ehem. Mitarbeiter - Software Entwickler

Ich habe für mehr als ein Jahr bei interfacewerk gearbeitet - Teilzeit

Pros

- ausgezeichnete Unterstützung für Fortbildung der Mitarbeiter - sehr gute remote Flexibilität - gute Produktqualität - guter Austausch im Team - Meinungen und Feedback der Mitarbeiter gewünscht... und sehr offener und beispielhafter Umgang damit - keine Überstunden erfordert - faire Entlohnung - moderne Technologien

Kontras

Keine wirklichen Kontras, Karrierechancen sind derzeit im Ausbau. Wenn es Kontras gibt, kann man sich ohne Bedenken an die Unternehmensführung wenden und die Kontras werden behoben.

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