Vergleich: Bechtle vs T-Systems BETA

Erfahren Sie, wie T-Systems bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu Bechtle dasteht.

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,4 
(basierend auf 110 Bewertungen)
3,5 
(basierend auf 1173 Bewertungen)
Karriere­chancen
3,3 
3,0 
Vergütung & Benefits
3,0 
3,4 
Work-Life-Balance
3,4 
3,5 
Führungs­ebene
2,9 
3,0 
Kultur & Werte
3,5 
3,4 
Positive Bewertung des CEO
Bechtle CEO Dr. Thomas Olemotz
97%Dr. Thomas Olemotz
T-Systems CEO  Adel Al-Saleh
71% Adel Al-Saleh
% empfehlen dies einem Freund
56%
69%
Positive Geschäfts­prognose
72%
41%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Systems Engineer4 Gehälter
45.125 €/Jahr
Softwareentwickler2 Gehälter
50.822 €/Jahr
Consultant1 Gehälter
82.187 €/Jahr
Systems Engineer18 Gehälter
56.956 €/Jahr
Werkstudent16 Gehälter
11 €/Std.
Consultant13 Gehälter
58.068 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
„Schulungen”(in 7 Bewertungen)
„Firmenwagen”(in 5 Bewertungen)
„Ambiente de trabalho”(in 78 Bewertungen)
„Work life balance”(in 76 Bewertungen)
Kontras
„Struktur”(in 6 Bewertungen)
„Es gibt keine”(in 5 Bewertungen)
„Plano de carreira”(in 71 Bewertungen)
„Plano de”(in 68 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich habe für mehr als 3 Jahre bei Bechtle gearbeitet (Vollzeit)

Pros

Ein innovatives Unternehmen mit einer tollen Mitmach-Kultur.

Kontras

Es gibt keine Kontras, bei denen es sich lohnt, sie anzuführen.

Rat an das Management

Den Kurs halten.

Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei T-Systems (Vollzeit)

Pros

viel Freiheit viel Eigenverantwortung Home-Office tolle Kundenprojekte Klasse Mitarbeiter-Persönlichkeiten

Kontras

Interne komplizierte und langwierige Prozesse, es sollte mehr Image-Werbung gemacht werden

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