Vergleich: Balboa Capital vs MaxLinear BETA

Erfahren Sie, wie Balboa Capital und MaxLinear beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Balboa Capital bzw. MaxLinear arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Balboa Capital

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MaxLinear

Mitarbeiterbewertungen

  • Balboa Capital hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,1 
(basierend auf 225 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Balboa Capital haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 1,0 besser bewertet als die Mitarbeiter von MaxLinear.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,1 
(basierend auf 121 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
4,2 
Die Mitarbeiter von Balboa Capital haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 1,1 besser bewertet als die Mitarbeiter von MaxLinear.
Karriere­chancen
3,1 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,6 
Die Mitarbeiter von Balboa Capital haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von MaxLinear.
Vergütung & Benefits
3,3 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
4,3 
Die Mitarbeiter von Balboa Capital haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 1,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von MaxLinear.
Work-Life-Balance
2,8 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
4,1 
Die Mitarbeiter von Balboa Capital haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 1,0 besser bewertet als die Mitarbeiter von MaxLinear.
Führungs­ebene
3,1 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,2 
Die Mitarbeiter von Balboa Capital haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 1,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von MaxLinear.
Kultur & Werte
2,9 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Balboa Capital CEO Patrick Byrne
94%
94%Patrick Byrne
Die Mitarbeiter von Balboa Capital haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 4%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von MaxLinear.
Positive Bewertung des CEO
MaxLinear CEO Dr. Kishore Seendripu
90%
90%Dr. Kishore Seendripu
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
84%
Die Mitarbeiter von Balboa Capital haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 26%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von MaxLinear.
% empfehlen dies einem Freund
57%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
77%
Die Mitarbeiter von Balboa Capital haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 27%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von MaxLinear.
Positive Geschäfts­prognose
50%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work environment“ wurde am häufigsten als Pro bei Balboa Capital genannt.
  • „Learn a lot“ wurde am häufigsten als Pro bei MaxLinear genannt.
  • „High turnover“ wurde am häufigsten als Kontra bei Balboa Capital genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei MaxLinear genannt.
Pros
Pros
„Work environment”(in 25 Bewertungen)
„Great place”(in 8 Bewertungen)
Pros
„Learn a lot”(in 8 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„High turnover”(in 11 Bewertungen)
„Cold calls”(in 10 Bewertungen)
Kontras
„Work life balance”(in 16 Bewertungen)
„Long hours”(in 12 Bewertungen)
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