Vergleich: BT vs Vodafone BETA

Erfahren Sie, wie BT und Vodafone beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei BT bzw. Vodafone arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
BT company icon

BT

Vodafone company icon

Vodafone

Mitarbeiterbewertungen

  • BT hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance.
  • Vodafone hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 4684 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
(basierend auf 7583 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,4 
Karriere­chancen
3,6 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,5 
Vergütung & Benefits
3,8 
Die Mitarbeiter von Vodafone haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von BT.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,8 
Work-Life-Balance
3,7 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,1 
Führungs­ebene
3,4 
Die Mitarbeiter von Vodafone haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von BT.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,6 
Kultur & Werte
3,9 
Die Mitarbeiter von Vodafone haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von BT.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
BT CEO Philip Jansen
85%
85%Philip Jansen
Positive Bewertung des CEO
Vodafone CEO Nick Read
91%
91%Nick Read
Die Mitarbeiter von Vodafone haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 6%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von BT.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
73%
% empfehlen dies einem Freund
79%
Die Mitarbeiter von Vodafone haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 6%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von BT.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
53%
Positive Geschäfts­prognose
65%
Die Mitarbeiter von Vodafone haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 12%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von BT.

Gehälter

Vodafone hat insgesamt 933 Gehaltsangaben mehr als BT.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Kundenbetreuer1 Gehälter
83.919 €/Jahr
Sales Manager3 Gehälter
93.324 €/Jahr
Project Manager1 Gehälter
81.042 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Praktikant32 Gehälter
778 €/Monat
Account Manager25 Gehälter
57.031 €/Jahr
Project Manager7 Gehälter
70.072 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei BT genannt.
  • „Good working environment“ wurde am häufigsten als Pro bei Vodafone genannt.
  • „Senior management“ wurde am häufigsten als Kontra bei BT genannt.
  • „Career path“ wurde am häufigsten als Kontra bei Vodafone genannt.
Pros
Pros
„Work life balance”(in 662 Bewertungen)
„Working environment”(in 193 Bewertungen)
Pros
„Good working environment”(in 584 Bewertungen)
„Flexible working”(in 247 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Senior management”(in 145 Bewertungen)
„Work life balance”(in 126 Bewertungen)
Kontras
„Career path”(in 84 Bewertungen)
„Career progression”(in 84 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung
„Networking”14. Aug 2018

Ehem. Mitarbeiter - Anonymous

Ich habe bei BT gearbeitet - Vollzeit

Pros

Das Unternehmen hat einen sehr guten Markenwert und bietet außerdem die Möglichkeit, an neuesten Technologien und Hardware auf dem Markt zu arbeiten (Cloud Architecture) und mehr.

Kontras

Die meisten Fehlerbehebungen und Konfigurationen im Netzwerk werden automatisiert.

Rat an das Management

Teams brauchen mehr Training.

Akt. Mitarbeiter - Account Manager New Business

Ich arbeite bei Vodafone - Vollzeit

Pros

Sehr sozialer Arbeitgeber. Krisensicher und vergleichbar gute Bezahlung.

Kontras

Interne Prozessabläufe teilweise sehr langwierig.

Stellenanzeigen

Vodafone hat 1.032 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als BT.