Vergleich: BHP vs Rio Tinto BETA

Erfahren Sie, wie BHP und Rio Tinto beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei BHP bzw. Rio Tinto arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
BHP company icon

BHP

Rio Tinto company icon

Rio Tinto

Mitarbeiterbewertungen

  • BHP hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO und % empfehlen dies einem Freund.
  • Rio Tinto hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,1 
(basierend auf 1315 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,0 
(basierend auf 1136 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,7 
Karriere­chancen
3,5 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
4,4 
Die Mitarbeiter von BHP haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Rio Tinto.
Vergütung & Benefits
4,1 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
4,1 
Die Mitarbeiter von BHP haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Rio Tinto.
Work-Life-Balance
3,7 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,6 
Die Mitarbeiter von BHP haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Rio Tinto.
Führungs­ebene
3,2 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,0 
Die Mitarbeiter von BHP haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Rio Tinto.
Kultur & Werte
3,7 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
BHP CEO Mike Henry
95%
95%Mike Henry
Die Mitarbeiter von BHP haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 19%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Rio Tinto.
Positive Bewertung des CEO
Rio Tinto CEO Jean-Sébastien Jacques
76%
76%Jean-Sébastien Jacques
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
84%
Die Mitarbeiter von BHP haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 11%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Rio Tinto.
% empfehlen dies einem Freund
73%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
68%
Positive Geschäfts­prognose
74%
Die Mitarbeiter von Rio Tinto haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 6%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von BHP.

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Gehälter für ähnliche Jobs
Manager1 Gehälter
108.471 €/Jahr
Project Engineer1 Gehälter
40.712 €/Jahr
Vice President Financie1 Gehälter
146.435 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • BHP hat 17 Bewertungen mehr als Rio Tinto, in denen „Work life balance“ als Pro genannt wurde.
  • BHP hat 12 Bewertungen mehr als Rio Tinto, in denen „Work life balance“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Work life balance”(in 97 Bewertungen)
„Good pay”(in 78 Bewertungen)
Pros
„Work life balance”(in 80 Bewertungen)
„Good benefits”(in 70 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 39 Bewertungen)
„Long hours”(in 34 Bewertungen)
Kontras
„Work life balance”(in 27 Bewertungen)
„Career progression”(in 21 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich habe für mehr als 3 Jahre bei BHP gearbeitet - Vollzeit

Pros

Internationales Unternehmen mit globaler Päsenz, der internationale Kontext mischt sich mit in den Arbeitskontext hinein. Spezielle Herausforderung für Frauen da der Männeranteil sehr hoch ist.

Kontras

Großes Unternehmen, zähe und vertikale Strukturen, langsame Veränderungen und recht konservative Unternehmenskultur.

Rat an das Management

Mehr horizontale Strukturen zur verbesserten Agilität. Offenere Unternehmenskultur um stetigem Wandel besser gewachsen zu sein.

Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich habe für mehr als 10 Jahre bei Rio Tinto gearbeitet - Vollzeit

Pros

Internationales diversifiziertes Minenunternehmen. Globale Ausrichtung.

Kontras

Keine fokussierte Strategie bei der Integration von uebernommenen Firmen.

Stellenanzeigen

Rio Tinto hat 106 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als BHP.