Vergleich: American Hotel Register vs AbbVie

Erfahren Sie, wie American Hotel Register und AbbVie beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei American Hotel Register bzw. AbbVie arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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American Hotel Register

Hotels & Ferienanlagen

American Hotel Register

Hotels & Ferienanlagen
AbbVie company icon

AbbVie

Biotechnologie & Arzneimittel

AbbVie

Biotechnologie & Arzneimittel

Gehälter

Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Werkstudent
8 Gehälter
13 €/Stunde gesamt
8 Gehälter
Associate Director
6 Gehälter
122.500 €/Jahr gesamt
6 Gehälter
Senior Scientist I
6 Gehälter
79.000 €/Jahr gesamt
6 Gehälter

Mitarbeiterbewertungen

AbbVie hat in 10 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Kultur & Werte, Vielfalt & Inklusion, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Vergütung & Benefits, Karriere­chancen, CEO-Befürwortung, Würden einem Freund empfehlen und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamtbewertung
3,1 
(basierend auf 263 Bewertungen)
3,1 
(basierend auf 263 Bewertungen)
3,3 
Kultur & Werte
3,3 
Kultur & Werte
3,2 
Vielfalt & Inklusion
3,2 
Vielfalt & Inklusion
3,4 
Work-Life-Balance
3,4 
Work-Life-Balance
2,5 
Führungs­ebene
2,5 
Führungs­ebene
3,1 
Vergütung & Benefits
3,1 
Vergütung & Benefits
2,8 
Karriere­chancen
2,8 
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
American Hotel Register CEO Angela Korompilas
45%CEO-Befürwortung
Angela Korompilas
American Hotel Register CEO Angela Korompilas
45%CEO-Befürwortung
Angela Korompilas
42%
42%Würden einem Freund empfehlen
42%
42%Würden einem Freund empfehlen
17%
17%Positive Geschäfts­prognose
17%
17%Positive Geschäfts­prognose
Gesamtbewertung
3,9 
(basierend auf 4012 Bewertungen)
3,9 
(basierend auf 4012 Bewertungen)
3,7 
Kultur & Werte
Höhere Bewertung
3,7 
Höher
Kultur & Werte
3,9 
Vielfalt & Inklusion
Höhere Bewertung
3,9 
Höher
Vielfalt & Inklusion
3,6 
Work-Life-Balance
Höhere Bewertung
3,6 
Höher
Work-Life-Balance
3,4 
Führungs­ebene
Höhere Bewertung
3,4 
Höher
Führungs­ebene
4,0 
Vergütung & Benefits
Höhere Bewertung
4,0 
Höher
Vergütung & Benefits
3,7 
Karriere­chancen
Höhere Bewertung
3,7 
Höher
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
AbbVie CEO Richard A. Gonzalez
85%CEO-Befürwortung
Richard A. Gonzalez
AbbVie CEO Richard A. Gonzalez
85%CEO-Befürwortung
Richard A. Gonzalez
76%
76%Würden einem Freund empfehlen
Die Mitarbeiter von AbbVie haben das Kriterium „Würden einem Freund empfehlen“ um 34% besser bewertet als die Mitarbeiter von American Hotel Register.
76%
76%Würden einem Freund empfehlen
75%
75%Positive Geschäfts­prognose
Die Mitarbeiter von AbbVie haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 58% besser bewertet als die Mitarbeiter von American Hotel Register.
75%
75%Positive Geschäfts­prognose

Was sagen die Mitarbeiter?

„Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei American Hotel Register genannt. „Good benefits“ wurde am häufigsten als Pro bei AbbVie genannt. „Upper management“ wurde am häufigsten als Kontra bei American Hotel Register genannt. „No work life“ wurde am häufigsten als Kontra bei AbbVie genannt.
Gefragte Schlüsselwörter
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Work life balance”in 16 Bewertungen
„American hotel”in 27 Bewertungen
Kontras
„Upper management”in 15 Bewertungen
„American hotel”in 12 Bewertungen
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Good benefits”in 137 Bewertungen
„Great benefits”in 132 Bewertungen
Kontras
„No work life”in 28 Bewertungen
„Long hours”in 40 Bewertungen
Ausgewählte Bewertung
Ausgewählte Bewertung
5,0 
3. März 2024

Ehem. Mitarbeiter - Operator

Pros

Gehalt, Aktien vergünstigt kaufen und eine gewisse Freiheit ( kommt darauf an im was für ein Bereich man ist

Kontras

Die Art der Arbeit in der Produktions macht mir pesönlich kein Spass mehr. Einfach zu monoton