Vergleich: Amazon vs Arizona State University BETA

Erfahren Sie, wie Amazon und Arizona State University beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Amazon bzw. Arizona State University arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Amazon

Mitarbeiterbewertungen

  • Amazon hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Vergütung & Benefits und Positive Geschäfts­prognose.
  • Arizona State University hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO und % empfehlen dies einem Freund.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,8 
(basierend auf 799 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,4 
(basierend auf 3083 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Arizona State University haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Amazon.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,7 
Karriere­chancen
3,9 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,7 
Vergütung & Benefits
3,6 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,1 
Work-Life-Balance
4,1 
Die Mitarbeiter von Arizona State University haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 1,0 besser bewertet als die Mitarbeiter von Amazon.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,4 
Führungs­ebene
3,9 
Die Mitarbeiter von Arizona State University haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Amazon.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,7 
Kultur & Werte
4,3 
Die Mitarbeiter von Arizona State University haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Amazon.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Amazon CEO Jeff Bezos
82%
82%Jeff Bezos
Positive Bewertung des CEO
Arizona State University CEO Michael M. Crow
85%
85%Michael M. Crow
Die Mitarbeiter von Arizona State University haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 3%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Amazon.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
72%
% empfehlen dies einem Freund
89%
Die Mitarbeiter von Arizona State University haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 17%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Amazon.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
76%
Die Mitarbeiter von Amazon haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 5%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Arizona State University.
Positive Geschäfts­prognose
71%

Gehälter

Amazon hat insgesamt 2.559 Gehaltsangaben mehr als Arizona State University.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Lagermitarbeiter406 Gehälter
12 €/Std.
Area Manager141 Gehälter
52.257 €/Jahr
Operations Supervisor39 Gehälter
36.129 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Produktmanager1 Gehälter
93.010 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • Amazon hat 2.362 Bewertungen mehr als Arizona State University, in denen „Work environment“ als Pro genannt wurde.
  • „Long hours“ wurde am häufigsten als Kontra bei Amazon genannt.
  • „Student workers“ wurde am häufigsten als Kontra bei Arizona State University genannt.
Pros
Pros
„Work environment”(in 2525 Bewertungen)
„Work culture”(in 1891 Bewertungen)
Pros
„Work environment”(in 163 Bewertungen)
„Flexible hours”(in 110 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Long hours”(in 2852 Bewertungen)
„No work life”(in 858 Bewertungen)
Kontras
„Student workers”(in 53 Bewertungen)
„Minimum wage”(in 43 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung
„Still good”15. Jun 2021

Akt. Mitarbeiter - Manager Finance

Ich arbeite seit mehr als 5 Jahren bei Amazon - Vollzeit

Pros

Interesting projects Endless opportunities Technology leader Unconventional ideas still welcome

Kontras

Getting too big and bureaucratic Middle management loosing customer focus

Rat an das Management

Stay day1, stay customer focused

Akt. Trainee - Anonymous

Ich arbeite bei Arizona State University -

Pros

Obwohl dies je nach akademischer Einheit variiert, werden Absolventen im Allgemeinen mit Respekt und, in den meisten Fällen, wie Forschungkollegen statt wie Studenten behandelt. ASU bietet viele... Möglichkeiten für finanzierte Karrierentwicklung und Kurse sind so gestaltet, dass sie innovatives und nach vorne gerichtetes Denken hervorrufen. Natürlich sind Doktoranden beschränkt auf ihre Rolle als Graduierte (keine Bewegung nach oben möglich), aber viele Studenten erhielten Teilzeitstellen als Lehrende vor sie ihren PhD erhielten. Und manche Studenten wurden in anderen akademischen Einheiten erfolgreich fest angestellt.

Kontras

Dieses Position hat eine beschränkte Mobilität, aber dies liegt in der Natur der Arbeit und ist nicht die Schuld der Universität. Obwohl die Universität sorgfältig an Initiativen arbeitet, das... Problem anzugehen, ist die Diversität von Angestellten und Fakultät eingeschränkt und manche Richtlinien zu Familienpausen könnten verbessert werden.

Stellenanzeigen

Amazon hat 116.599 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Arizona State University.