Vergleich: Airbus vs Rheinmetall

Erfahren Sie, wie Airbus und Rheinmetall beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Airbus bzw. Rheinmetall arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.

Airbus

Luftfahrt & Verteidigung

Airbus

Luftfahrt & Verteidigung

Rheinmetall

Luftfahrt & Verteidigung

Rheinmetall

Luftfahrt & Verteidigung

Gehälter

Werkstudent

107 Gehälter

15 €/Stunde gesamt

107 Gehälter

Project Manager

48 Gehälter

92.000 €/Jahr gesamt

48 Gehälter

Systems Engineer

30 Gehälter

75.385 €/Jahr gesamt

30 Gehälter

Werkstudent

17 Gehälter

14 €/Stunde gesamt

17 Gehälter

Project Manager

3 Gehälter

92.425 €/Jahr gesamt

3 Gehälter

Systems Engineer

5 Gehälter

75.000 €/Jahr gesamt

5 Gehälter

Mitarbeiterbewertungen

Airbus hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Kultur & Werte, Vielfalt & Inklusion, Work-Life-Balance, Führungsebene, Positive CEO-Bewertung und Würden einem Freund empfehlen.

Rheinmetall hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Positive Geschäftsprognose.

Beide haben in 2 Bereichen das gleiche Ergebnis erzielt: Vergütung & Benefits und Karrierechancen.

Gesamtbewertung

4,1

★★★★★

(basierend auf 449 Bewertungen)

4,1

★★★★★

(basierend auf 449 Bewertungen)

3,7 ★

Kultur & Werte

Höhere Bewertung

3,7 ★

Höher

Kultur & Werte

4,0 ★

Vielfalt & Inklusion

Höhere Bewertung

4,0 ★

Höher

Vielfalt & Inklusion

4,3 ★

Work-Life-Balance

Höhere Bewertung

4,3 ★

Höher

Work-Life-Balance

3,4 ★

Führungsebene

Höhere Bewertung

3,4 ★

Höher

Führungsebene

4,0 ★

Vergütung & Benefits

4,0 ★

Vergütung & Benefits

3,5 ★

Karrierechancen

3,5 ★

Karrierechancen

Stimmung der Mitarbeiter

96%Positive CEO-Bewertung

Guillaume Faury

96%Positive CEO-Bewertung

Guillaume Faury

89%

89%Würden einem Freund empfehlen

Die Mitarbeiter von Airbus haben das Kriterium „Würden einem Freund empfehlen“ um 15% besser bewertet als die Mitarbeiter von Rheinmetall.

89%

89%Würden einem Freund empfehlen

66%

66%Positive Geschäftsprognose

66%

66%Positive Geschäftsprognose

Gesamtbewertung

3,9

★★★★★

(basierend auf 306 Bewertungen)

3,9

★★★★★

(basierend auf 306 Bewertungen)

3,6 ★

Kultur & Werte

3,6 ★

Kultur & Werte

3,7 ★

Vielfalt & Inklusion

3,7 ★

Vielfalt & Inklusion

3,8 ★

Work-Life-Balance

3,8 ★

Work-Life-Balance

3,2 ★

Führungsebene

3,2 ★

Führungsebene

4,0 ★

Vergütung & Benefits

4,0 ★

Vergütung & Benefits

3,5 ★

Karrierechancen

3,5 ★

Karrierechancen

Stimmung der Mitarbeiter

77%Positive CEO-Bewertung

Armin Papperger

77%Positive CEO-Bewertung

Armin Papperger

74%

74%Würden einem Freund empfehlen

74%

74%Würden einem Freund empfehlen

73%

73%Positive Geschäftsprognose

Die Mitarbeiter von Rheinmetall haben das Kriterium „Positive Geschäftsprognose“ um 7% besser bewertet als die Mitarbeiter von Airbus.

73%

73%Positive Geschäftsprognose

Was sagen die Mitarbeiter?

„Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei Airbus genannt. „Gute bezahlung“ wurde am häufigsten als Pro bei Rheinmetall genannt. „Manque de“ wurde am häufigsten als Kontra bei Airbus genannt. „Senior management“ wurde am häufigsten als Kontra bei Rheinmetall genannt.

Gefragte Schlüsselwörter

Pros

„Work life balance”in 190 Bewertungen

„Flexible working hours”in 66 Bewertungen

Kontras

„Manque de”in 41 Bewertungen

„Trop de”in 35 Bewertungen

Gefragte Schlüsselwörter

Pros

„Gute bezahlung”in 8 Bewertungen

„Working environment”in 5 Bewertungen

Kontras