Vergleich: Aerotek vs Gannett Fleming BETA

Erfahren Sie, wie Aerotek und Gannett Fleming beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Aerotek bzw. Gannett Fleming arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Aerotek

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Gannett Fleming

Mitarbeiterbewertungen

  • Gannett Fleming hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,5 
(basierend auf 3967 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,1 
(basierend auf 122 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Gannett Fleming haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Aerotek.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,5 
Karriere­chancen
3,8 
Die Mitarbeiter von Gannett Fleming haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Aerotek.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,2 
Vergütung & Benefits
3,8 
Die Mitarbeiter von Gannett Fleming haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Aerotek.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
2,7 
Work-Life-Balance
4,3 
Die Mitarbeiter von Gannett Fleming haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 1,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Aerotek.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,2 
Führungs­ebene
3,9 
Die Mitarbeiter von Gannett Fleming haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Aerotek.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,5 
Kultur & Werte
4,2 
Die Mitarbeiter von Gannett Fleming haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Aerotek.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Aerotek CEO Todd Mohr
78%
78%Todd Mohr
Positive Bewertung des CEO
Gannett Fleming CEO Robert Scaer
99%
99%Robert Scaer
Die Mitarbeiter von Gannett Fleming haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 21%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Aerotek.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
60%
% empfehlen dies einem Freund
70%
Die Mitarbeiter von Gannett Fleming haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 10%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Aerotek.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
53%
Positive Geschäfts­prognose
62%
Die Mitarbeiter von Gannett Fleming haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 9%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Aerotek.

Gehälter

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Manager1 Gehälter
98.494 €/Jahr
Projektleiter Supply Chain Management1 Gehälter
83.683 €/Jahr
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • Aerotek hat 121 Bewertungen mehr als Gannett Fleming, in denen „Work environment“ als Pro genannt wurde.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Aerotek genannt.
  • „No room“ wurde am häufigsten als Kontra bei Gannett Fleming genannt.
Pros
Pros
„Great people”(in 173 Bewertungen)
„Work environment”(in 136 Bewertungen)
Pros
„Work environment”(in 15 Bewertungen)
„Work life balance”(in 9 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 576 Bewertungen)
„Long hours”(in 440 Bewertungen)
Kontras
„No room”(in 3 Bewertungen)
„Room for growth”(in 3 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Stellenanzeigen

Aerotek hat 923 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Gannett Fleming.