Vergleich: AXA XL vs Beazley Group BETA

Erfahren Sie, wie AXA XL und Beazley Group beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei AXA XL bzw. Beazley Group arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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AXA XL

Beazley Group company icon

Beazley Group

Mitarbeiterbewertungen

  • AXA XL hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Positive CEO-Bewertung.
  • Beazley Group hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,8 
★★★★★
★★★★★
(basierend auf 1093 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,1 
★★★★★
★★★★★
(basierend auf 218 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Beazley Group haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von AXA XL.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,5 
★★★★★
★★★★★
Karriere­chancen
3,6 
★★★★★
★★★★★
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,7 
★★★★★
★★★★★
Vergütung & Benefits
4,1 
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Beazley Group haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von AXA XL.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,9 
★★★★★
★★★★★
Work-Life-Balance
4,1 
★★★★★
★★★★★
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,3 
★★★★★
★★★★★
Führungs­ebene
3,6 
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Beazley Group haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von AXA XL.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,8 
★★★★★
★★★★★
Kultur & Werte
4,0 
★★★★★
★★★★★
Positive CEO-Bewertung
Positive CEO-Bewertung
AXA XL CEO Scott Gunter
88%
88%Scott Gunter
Positive CEO-Bewertung
Beazley Group CEO Adrian Cox
86%
86%Adrian Cox
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
77%
% empfehlen dies einem Freund
78%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
67%
Positive Geschäfts­prognose
68%

Gehälter

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Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei AXA XL genannt.
  • „Free lunch“ wurde am häufigsten als Pro bei Beazley Group genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei AXA XL genannt.
  • „Beazley“ wurde am häufigsten als Kontra bei Beazley Group genannt.
Pros
Pros
„Work life balance”(in 129 Bewertungen)
„Work environment”(in 61 Bewertungen)
Pros
„Free lunch”(in 42 Bewertungen)
„Great benefits”(in 19 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 31 Bewertungen)
„Senior management”(in 24 Bewertungen)
Kontras
„Beazley”(in 24 Bewertungen)
„Flat structure”(in 17 Bewertungen)
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Ausgewählte Bewertung
„super arbeitgeber”9. Juni 2021
★★★★★

Akt. Mitarbeiter - Underwriting Assistant

Ich arbeite bei AXA XL - Vollzeit

Pros

Super sozialleistung flexibel hutes Gehalt

Kontras

stressiger job viel arbeit .

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Es gibt derzeit keine freien Stellen bei beiden Unternehmen