Vergleich: ASDA vs River Island Clothing BETA

Erfahren Sie, wie ASDA und River Island Clothing beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei ASDA bzw. River Island Clothing arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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ASDA

River Island Clothing company icon

River Island Clothing

Mitarbeiterbewertungen

  • River Island Clothing hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,5 
(basierend auf 5322 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,8 
(basierend auf 1591 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von River Island Clothing haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von ASDA.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,0 
Karriere­chancen
3,1 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,1 
Vergütung & Benefits
3,5 
Die Mitarbeiter von River Island Clothing haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von ASDA.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,2 
Work-Life-Balance
3,4 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
2,9 
Führungs­ebene
3,4 
Die Mitarbeiter von River Island Clothing haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von ASDA.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,2 
Kultur & Werte
3,6 
Die Mitarbeiter von River Island Clothing haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von ASDA.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
ASDA CEO Roger Burnley
71%
71%Roger Burnley
Positive Bewertung des CEO
River Island Clothing CEO Will Kernan
90%
90%Will Kernan
Die Mitarbeiter von River Island Clothing haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 19%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von ASDA.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
61%
% empfehlen dies einem Freund
70%
Die Mitarbeiter von River Island Clothing haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 9%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von ASDA.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
42%
Positive Geschäfts­prognose
50%
Die Mitarbeiter von River Island Clothing haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 8%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von ASDA.

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Cloud Architect1 Gehälter
76.303 €/Jahr
Projektmanager/in1 Gehälter
41.889 €/Jahr
Project Manager1 Gehälter
50.000 €/Jahr
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Good pay“ wurde am häufigsten als Pro bei ASDA genannt.
  • „Staff discount“ wurde am häufigsten als Pro bei River Island Clothing genannt.
  • ASDA hat 116 Bewertungen mehr als River Island Clothing, in denen „Long hours“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Good pay”(in 275 Bewertungen)
„Flexible working hours”(in 211 Bewertungen)
Pros
„Staff discount”(in 150 Bewertungen)
„Uniform allowance”(in 138 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Section leaders”(in 184 Bewertungen)
„Long hours”(in 178 Bewertungen)
Kontras
„Long hours”(in 62 Bewertungen)
„Minimum wage”(in 49 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Systems Administrator

Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei ASDA - Vollzeit

Pros

Check, Atmosphäre, Essen, Management, Ausflüge, Stripclubs

Kontras

Keine Nachteile meiner bescheidenen Meinung

Stellenanzeigen

ASDA hat 1.052 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als River Island Clothing.