Vergleich: ALDI vs Tesco Ireland BETA

Erfahren Sie, wie ALDI und Tesco Ireland beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei ALDI bzw. Tesco Ireland arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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ALDI

Tesco Ireland company icon

Tesco Ireland

Mitarbeiterbewertungen

  • ALDI hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Karriere­chancen und Vergütung & Benefits.
  • Tesco Ireland hat in 6 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,6 
(basierend auf 6401 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,6 
(basierend auf 231 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,3 
Karriere­chancen
3,1 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,8 
Die Mitarbeiter von ALDI haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Tesco Ireland.
Vergütung & Benefits
3,3 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
2,9 
Work-Life-Balance
3,3 
Die Mitarbeiter von Tesco Ireland haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von ALDI.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,2 
Führungs­ebene
3,3 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,3 
Kultur & Werte
3,6 
Die Mitarbeiter von Tesco Ireland haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von ALDI.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
ALDI CEO Jason Hart
78%
78%Jason Hart
Positive Bewertung des CEO
Tesco Ireland CEO  Kari Daniels
80%
80% Kari Daniels
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
62%
% empfehlen dies einem Freund
68%
Die Mitarbeiter von Tesco Ireland haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 6%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von ALDI.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
56%
Positive Geschäfts­prognose
60%
Die Mitarbeiter von Tesco Ireland haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 3%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von ALDI.

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Regionalverkaufsleiter290 Gehälter
32.181 €/Jahr
Verkäufer/in11 Gehälter
1.869 €/Monat
IT-Spezialist5 Gehälter
76.596 €/Jahr
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • ALDI hat 733 Bewertungen mehr als Tesco Ireland, in denen „Good pay“ als Pro genannt wurde.
  • ALDI hat 427 Bewertungen mehr als Tesco Ireland, in denen „Work life balance“ als Kontra genannt wurde.
  • ALDI hat 345 Bewertungen mehr als Tesco Ireland, in denen „Long hours“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Good pay”(in 750 Bewertungen)
„Great pay”(in 525 Bewertungen)
Pros
„Good pay”(in 17 Bewertungen)
„Flexible hours”(in 10 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 436 Bewertungen)
„Long hours”(in 359 Bewertungen)
Kontras
„Long hours”(in 14 Bewertungen)
„Work life balance”(in 9 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Kommissionierer

Ich habe für mehr als ein Jahr bei ALDI gearbeitet - Teilzeit

Pros

sehr gutes Gehalt, viele Zusatzleistungen

Kontras

Es wird verlangt viele Überstunden zu machen. Man kann schlecht Nein sagen

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