Unternehmensupdate für SAP | Glassdoor.de

Aktuelles aus dem Unternehmen

  • Wooohooo. SAP ist auf der #1 !

    Glassdoor's Top Tech Company Ranking für Oktober 2019.

  • SAP wurde von Equileap im Global Report & Ranking 2019 zur Gleichstellung von Frauen und Männern auf Platz 41 gewählt. Damit gehören wir zu den 100 führenden Unternehmen, die die Gleichstellung von Frauen und Männern am Arbeitsplatz vorantreiben. Wir sind zudem die Nummer 1 im Technologiebereich!

    http://glassdoor.com/slink.htm?key=vMRhQ

  • Nach 17 Jahren bei SAP tritt Bill McDermott von seiner Position als CEO zurück. Jennifer Morgan und Christian Klein wurden bis zu Findung eines langfristigen Nachfolgeplans mit Zustimmung des Aufsichtsrats mit sofortiger Wirkung zu Co-CEOs ernannt. Bill wird bis Ende des Jahres in beratender Funktion bleiben, um einen reibungslosen Übergang zu gewährleisten.

    Jennifer Morgan und Christian Klein ergänzen sich, wie sie bereits gezeigt haben, perfekt und werden starke Co-CEOs sein, ein Führungsmodell, das sich bei SAP bereits mehrfach mit Erfolg bewährt hat.

    Beide bringen jahrzehntelange Erfahrung in der Software-Branche mit und sind Mitglied der Geschäftsleitung des Unternehmens. Jennifer Morgan war zuletzt Präsident der Cloud Business Group von SAP, Christian Klein war Chief Operating Officer.

    Erfahren Sie mehr über das Führungsteam der nächsten Generation von SAP: http://glassdoor.com/slink.htm?key=vMYg5

    SAP Sets Course with Next-Generation Leadership Team | SAP News

    SAP SE (NYSE:SAP) today announced that Bill McDermott has decided not to renew his contract and is stepping down from his position as chief executive officer. In activating the company's long-term succession plan, SAP Executive Board Members Jennifer Morgan and Christian Klein have been appointed co-chief executive officers, effective immediately, with the approval of the Supervisory Board of SAP SE.

  • Q 3 ist nun hinter uns und SAP hat 232 Awards bereits für dieses Jahr erlangt ! Glückwunsch SAP und weiter so !

    Folgt uns auf Life at SAP und Glassdoor!

  • YES YES YES !!!

    Vielen Dank für die tolle Unterstützung.!!!!

  • Treffen Sie Fernando und Fabio. Sie arbeiten bei SAP Business One in Sao Paulo, Brasilien, und berichten, wie SAP sie beim Adoptionsprozess ihres großartigen Sohnes Zac unterstützt hat.
    http://glassdoor.com/slink.htm?key=vM00Z

    SAP ist stolz darauf, einige der besten Leistungen für Mitarbeiter in unserer Branche anbieten zu können, angefangen von leistungsbasierten Prämien bis hin zu umfassenden Paketen, die über das Gesundheitswesen und die Altersvorsorge hinausgehen. Wir arbeiten hart daran, unseren Mitarbeitern eine Vielzahl von Möglichkeiten für ihre Karriere und ihr Leben zu bieten. Weitere Informationen zu den Vorteilen finden Sie unter: http://glassdoor.com/slink.htm?key=vM0ya

    Benefits | SAP Careers

    Milkstork A travel solution for breastfeeding moms. Milkstork is a breast milk delivery service for business traveling moms. Nursing moms can use overnight express shipping or easy toting of breast milk home to baby when they are on the road. Enhanced Infertility services Covers two cycles of assisted reproductive technology (ART) - including In Vitro Fertilization (IVF) - per lifetime.

  • Heute, zu Ehren von #WorkingParentsDay, begrüßen wir unsere fleißigen SAP-Familien dafür, dass sie Kindern zeigen, wie man zu Hause und im Beruf großartig ist ... auch wenn sie nicht genau verstehen, was wir tun!
    http://glassdoor.com/slink.htm?key=vMcb9

  • Für den diesjährigen Programmierertag haben wir mit Tobias Höhmann, Hauptentwickler für SAP Data Warehouse Cloud, gesprochen. Erfahren Sie, wie er zu SAP kam und eines der ehrgeizigsten Projekte von SAP leitete.

    http://glassdoor.com/slink.htm?key=vMcQH

  • "Erfolg bedeutet für verschiedene Menschen unterschiedliche Dinge. Für mich bedeutet es, starke Kundenbeziehungen aufzubauen und ein Team zu haben, welches ich respektiere und das mich respektiert. Leila Romane, Head of Success Factors UKI.
    http://glassdoor.com/slink.htm?key=vMc7t

    People Story - Leila Romane | SAP Careers

    Having worked closely with SAP in another business, Leila joined SAP in 2017 as the Cloud Leader. Since then, she has become Head of SuccessFactors UKI, responsible for all sales in the UK and Ireland. This includes running and leading a team of sales, presales and channels, developing strategies for the business, people responsibility and development of the team.

  • "Bei SAP bedeutet die Einstellung von Mitarbeitern mit unterschiedlichen Fähigkeiten, einen Arbeitsplatz zu schaffen, der den unterschiedlichen Arbeitsmethoden gerecht wird"
    http://glassdoor.com/slink.htm?key=vMlJJ

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