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Nokia Antwerpen (Königreich Belgien)

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Bewertungen für Nokia Antwerpen (Königreich Belgien)

  • „Good company”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Vielfalt & Inklusion
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Technical Lead in Antwerpen (Königreich Belgien)
    Akt. Mitarbeiter - Technical Lead in Antwerpen (Königreich Belgien)

    Ich arbeite in Vollzeit bei Nokia (Über 5 Jahre)

    Pros

    Good company to work life balance

    Kontras

    Hike and increment is very less.

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Fotos von Nokia, Antwerpen (Königreich Belgien)

Nokia-Foto von: Life at Nokia is not only about work. We love spending some quality time together celebrating and enjoying life.
Nokia-Foto von: Job day for students and graduates
Nokia-Foto von: frontdoor
Nokia-Foto von: Nokia Antwerp site
Nokia-Foto von: Monthly Networking Event
Nokia-Foto von: Employee socializing space

Gehälter für Nokia Antwerpen (Königreich Belgien)

Gehälter in € (EUR)
Durchschn.
Min.
Max.
11 Gehälter
56.997 € pro Jahr
41 Tsd €
85 Tsd €
56.997 € pro Jahr
41 Tsd €
85 Tsd €
56.190 € pro Jahr
46 Tsd €
67 Tsd €
56.190 € pro Jahr
46 Tsd €
67 Tsd €
68.326 € pro Jahr
66 Tsd €
71 Tsd €
68.326 € pro Jahr
66 Tsd €
71 Tsd €

Vorstellungsgespräche bei Nokia Antwerpen (Königreich Belgien)

Erfahrung

Erfahrung
100%
0%
0%

Einladung zum Vorstellungsgespräch

Einladung zum Vorstellungsgespräch
50%
50%

Schwierigkeit

3,5
Durchschnittl.

Schwierigkeit

Schwer
Durchschnittl.
Leicht
  1.  

    Soc Design Engineer-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Mitarbeiter in Antwerpen (Königreich Belgien)
    Angebot angenommen
    Positive Erfahrung
    Durchschnittl. Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich über eine Hochschule oder Universität beworben. Vorstellungsgespräch absolviert im Mai 2017 bei Nokia (Antwerpen (Königreich Belgien)).

    Vorstellungsgespräch

    I delivered my CV to them on a job fair for students organized at my University, then I was invited to the job day event they organized and did speed interviews for the positions I was interested in. They then called me for a technical interview with the team and later on for another technical interview with the supervisor of the team. Most technical questions I got were logical questions related to networks / bandwidth. Not so much about digital design per se. On the first interview with the team I also got many interesting questions about a Master-Slaves networks of optical fiber.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

    • You have a device A connected through 8 channels that can transmit binary signals (1 bit per channel) at a rate of 200 MHz to a device B which you have to design, and which then has to transmit through a single channel of 1 Gb/s to a device C. What can you say about this network. What do you have to look out for?   1 Antwort
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