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Deutsche Bank Frankfurt

Bewertungen für Deutsche Bank Frankfurt

  • „Sehr gutes Praktikum im EPM”

    StarStarStarStarStar
    Akt. Praktikant - Anonymer Praktikant in Frankfurt
    Akt. Praktikant - Anonymer Praktikant in Frankfurt

    Ich arbeite als Praktikant bei Deutsche Bank (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    Schnelle Verantwortung, flache Hierarchien, kleine und internationale Teams

    Kontras

    Kontakt zu HR teilweise schleppend

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Fotos von Deutsche Bank, Frankfurt

Deutsche Bank-Foto von: HQ DB Towers
Deutsche Bank-Foto von: Deutsche Bank Frankfurt (Photo thanks to Flickr user swisscan, available under by-nc-sa v2.0)
Deutsche Bank-Foto von: Deutsche Bank brank office (Photo thanks to Flickr user vovchychko, available under by-nc-sa v2.0)
Deutsche Bank-Foto von: Deutsche Bank - 60 Wall Street (Photo thanks to Flickr user SheepGuardingLlama, available under by-nc-sa v2.0)
Deutsche Bank-Foto von: Deutsche Bank Twin Towers, houses the headquarters of Deutsche Bank, in the financial district of Frankfurt (attributed to T. Gozdziewicz - licensed under the CCL Attribution-ShareAlike 2.0)

Jobs bei Deutsche Bank, Frankfurt

Gehälter für Deutsche Bank Frankfurt

Gehälter in € (EUR)
Durchschn.
Min.
Max.
96 Gehälter
18.748 € pro Jahr
11 Tsd €
26 Tsd €
18.748 € pro Jahr
11 Tsd €
26 Tsd €
54 Gehälter
19.674 € pro Jahr
11 Tsd €
26 Tsd €
19.674 € pro Jahr
11 Tsd €
26 Tsd €
42 Gehälter
67.311 € pro Jahr
49 Tsd €
89 Tsd €
67.311 € pro Jahr
49 Tsd €
89 Tsd €

Vorstellungsgespräche bei Deutsche Bank Frankfurt

Erfahrung

Erfahrung
74%
16%
10%

Einladung zum Vorstellungsgespräch

Einladung zum Vorstellungsgespräch
65%
16%
7%
7
3
1
1

Schwierigkeit

3,0
Durchschnittl.

Schwierigkeit

Schwer
Durchschnittl.
Leicht
  1.  

    Sales &Trading-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch in Frankfurt
    Kein Angebot
    Negative Erfahrung
    Durchschnittl. Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich online beworben. Der Vorgang dauerte mehr als 2 Monate. Vorstellungsgespräch absolviert im März 2021 bei Deutsche Bank (Frankfurt).

    Vorstellungsgespräch

    Furchtbar.
    Die interviews wurden über Skype gemacht. Es gibt 4 insgesamt aber nach 2 weiss man ob es in die Senior round geht.
    Im ersten Interview wurden die Fragen nicht konkret gestellt. Es wurde nach meinem letzen Praktikum gefragt und dann nach Erklärung um einen Punkt gebeten. Die zwei interviewer taten so als ob sie meinen Lebenslauf nicht verstehen, allerdings war das wohl das interview? Es wurden auch technische Dinge erfragt aber nicht richtig zugehört. Sehr seltsam ich habe so ein niedriges Niveau im Vorstellungsgespräch noch nie erlebt. Ich war schockiert.
    Im zweiten interview wurde es dann noch schlimmer. Ich wurde gefragt meinen Lebenslauf zu beschreiben und wurde um die Monate gefragt wo es eine Lücke gab. Ich erklärte, dass ich an einem privaten Projekt gearbeitet hatte welches aber nicht rentabel war und hatte erwartet nun zu den Interview Fragen fortzufahren. Die Frau, absolut unsympathisch und arrogant bestand darauf mein privates Projekt, für welches ich ein non-disclosure agreement unterschreiben musste, darzulegen. Ich war absolut in die enge getrieben. Es wurden private Fragen nach dem Business-Plan use gefragt, anstatt mich nach relevanten Themen zu fragen.
    Ich versuchte die direkten Fragen zu umgehen, wegen dem non-disclosure agreement aber die Frau wurde immer aggressiver mit Ihren Fragen. Ein absoluter Alptraum.
    Ich hoffte nur, dass bald das relevante Gespräch beginnen würde. Nach circa 30 Minuten, war ich komplett irritiert und ausgelaugt und dann kam eine mondäne Frage über die Abteilung.

    An dem Punkt war ich wirklich verwirrt und hatte mehr das Gefühl, dass dieser Prozess nicht mit rechten Dingen zu geht. So etwas habe ich noch nie erlebt. Und ich hatte interviews mit UBS und Goldman Sachs schon vor Jahren.

    Die Arroganz und Inkompetenz im Interview Prozess war schockierend.

    Nach dieser Erfahrung werde ich jedem abraten sich bei der Deutschen Bank zu bewerben. Es ist mehr schein als sein und die interviewers scheinen keine Emotionale oder auch relevante Interview- Intelligenz zu besitzen.

    Sorry für mein schlechtes Deutsch ich bin bilingual. Wollte nur jeden vorbereiten was für ein Alptraum der Auswahltag sein kann.

    Ich bekam auch nach circa 2 Stunden einen Anruf, wo mir mitgeteilt wurde, dass es nicht gereicht hätte da ich mein letztes Project nicht gut verkaufen konnte. Einfach nur schockierend.

    Mein Tipp wäre ein hypothetisches Scenario aufzusetzen, anstatt private start-up details zu erfragen, vor Allem wenn der Kandidat spezifisch sagt dass er dieses Projekt nicht auf seinem Lebenslauf hat und es nicht besprechen möchte.

    Awful.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

    • Was ist im Fixed Income Markt passier seit covid
      Wieso dieser Bereich
      Was passiert mit bond prices wenn der Zins hoch oder runter geht etc.   Frage beantworten
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